安全生產崗位責任書（通用24篇）
1.安全生產崗位責任書 篇一
為認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的工作方針，全面完成20xx年度安全生產各項目標任務，保證在項目安全生產中的人身安全不受危害、保證設備安全不受損失;認真履行所擔負的安全生產職責，為實現本年度安全生產總目標，特簽訂本責任書。
一、方針與原則
1、堅定不移地貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針。
2、嚴格按照“誰管理，誰負責”、“誰組織，誰負責”、“誰實施，誰負責”的原則，做好本職工作。
3、依靠完善的制度、高素質的職工隊伍使安全方針與原則得到有效貫徹。
4、我們堅信：除人力不可抗拒的自然災害外，通過我們的努力，所有事故都可以預防，任何隱患都可以控制。
二、安全目標：
1.不發生年度安全目標考核事故;
2.不發生職工生產人身傷亡事故;
3.不發生一般及以上火災事故;
4.不發生擔負主要責任的一般及以上交通事故;
5.認真履行本崗位安全職責，監督事故防范措施落實，確保項目安全目標的實現。
三、安全職責
1、建立崗位責任制，明確職責，提高工作效率。
2、實施危險化學品安全標準化，提高公司安全管理水平。
3、無火災、無爆炸、無死亡、無重大責任事故。
4、負責項目辦公區的安全管理工作，確保安全設施完好率100%。
5、負責項目小車隊的安全管理工作，確保人身傷亡率為0。
6、負責協調安質監察部對員工安全培訓和新職工入廠安全教育工作。做好員工的調動登記和安全再教育的管理工作。
7、按時做好各項社會保險交納工作，確保交納率100%。。
8、做好項目作息時間表，安排節假日放假期間項目領導值班時間表。
9、做好工傷事故的調查、申報和處理工作。
10、完成領導交辦的臨時性安全方面的工作。
四、責任期限
20xx年12月3日至20xx年12月31日。
五、考核管理與獎懲
1.責任書簽訂人按照所簽訂的目標責任書，全面加強本崗位的安全管理，努力完成各項安全考核目標;
2.依據集團公司有關安全文明施工獎罰規定，并結合本項目實際情況對責任書簽訂人進行量化考核及獎懲兌現。
六、附則
1.本責任書一式兩份，交本人一份，留存一份。
項目經理：
二○一一年十二月三日
責任書簽訂人：
二○一一年十二月三日
2.安全生產崗位責任書 篇二
甲方：
乙方：
為進一步規范青年安全監督崗工作，充分發揮青年安全監督崗在企業安全生產工作中的監督保障和示范促進作用，激發青年安全監督崗崗員的工作積極性和主動性，服務本項目安全目標的實現和施工生產任務的順利完成，項目部與青年安全監督崗協商簽訂本責任書。
一、包保期限：從工程開工至竣工
二、甲方責任
1.納入體系。關心和支持青年安全監督崗及其崗員的工作，將青年安全監督崗活動納入項目安全生產責任制體系，同布置、同落實、同考核。
2.支持活動。根據生產要求，提供有關安全生產工作的文件、參考資料以及技術幫助。支持青安崗崗長作為代表參加交班會、周例會以及其他有關安全工作的會議，參加安全生產大檢查。
3.加強管理。支持青年安全監督崗從事安全檢查監督管理活動，賦予其開展工作所必要的權力。
三、乙方責任
認真履行青年安全監督崗基本職責，詳見(須結合生產一線單位實際列出具體職責和工作內容)。
四、考核兌現
1.考核兌現由黨政組織委托安質部門和團組織按季度(每年3、6、9、12月末)進行。
2.每季度青年安全監督崗履行職責情況良好，甲方要兌現崗長每月200元的青安崗津貼，兌現崗員每月100元的青安崗津貼，并在此基礎上按每月100元標準增發每月“青安之星”當月津貼。對發現、排除重大安全隱患的，應給予一次性特別獎勵(一次性特別獎勵標準由項目部行政與青安崗協商確定，一般應不低于每人100元的標準)。
3.經考核，青年安全監督崗未能按《辦法》規定正常履行職責，則取消當季青安崗全體成員津貼。
五、附則
本合同一式三份，自簽字之日起生效，甲乙雙方各一份，團組織留存一份備案。
甲方簽字(章)：
年月日
乙方簽字(章)：
年月日
3.安全生產崗位責任書 篇三
安全工作責任書
為強化企業安全管理，牢固樹立堅持“安全第一，預防為主”的安全生產管理方針，貫徹落實好安全工作責任制及其相應的規章制度和措施，進一步提高公司全員安全責任意識，防止各類安全事故的發生，確保公司20xx年安全管理目標的實現，為企業穩定運行和效益增長提供良好的安全經營環境，根據上級的統一部署和企業的實際情況，特下達X年安全工作責任書。
一、認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，把安全工作貫穿企業和部門工作的全過程，做到安全目標明確，安全措施落實，安全人員到位，保證各項工作的正常有序開展。
二、建立健全安全工作管理網絡，分工明確，責任到人。分管領導和部門安全責任人對本部門的安全工作負責。以教育、檢查、分析、除患等多種方式，全面落實《突發事件應急處理預案》和各項安全保障措施，從公司大局出發，督促和要求所屬部門員工切實做好各項安全生產工作。
三、各部門必須把安全放在各項工作第一位，根據部門特點規范各項工作和安全監督，嚴格按照“三不放過”原則，全面掌握安全工作情況，按月做安全總結分析，按季度分階段組織本部門做好安全自查內審以及年度安全目標評價工作。
四、加強部門自查，規范內部安全管理，消除不安全隱患。重點要害部位、重要場所、主要出入口要下大氣力解決好防控布點、防控 力量、防控措施、安全經費投入等問題，著力構建點線面結合，人防物防技防措施完善的安全防控網絡。要開展經常性的“四防”工作檢查，要求每月不少于一次，發現隱患，及時整改，不留死角，隱患整改率要達到100%，預防各類安全事故的發生。
五、各部門必須確保集團及公司年度安全管理目標，實現“四無一杜絕”總目標：無重大火災和交通事故，無重大人身和資產損害事故，杜絕惡性人為責任事故、有效控制意外突發事件。實現創建安全企業的目標。
六、因安全工作不重視，措施不得力，發生安全事故的要追究分管領導和部門主要責任人及當事人的責任。
本責任狀從X年1月1日至12月31日經簽字生效。
總經理：
副總經理： 部門責任人：
年 月 日
4.安全生產崗位責任書 篇四
為了嚴格執行安全生產各項規章制度，切實搞好勞動保護工作，提高全體員工的自我保護意識，防止和杜絕事故和違章現象的發生，保護公司財產和員工人身安全，保證公司生產經營工作順利進行，根據《中華人民共和國安全生產法》有關法律法規，分公司與各位員工簽訂《安全生產責任書》，(以下簡稱《責任書》)以資遵守。
一、認真貫徹安全第一、預防為主的方針，堅持生產經營服從安全需要的原則，確保實現安全生產和文明生產。
二、各部門主管為本部門安全生產責任人，負責本部門的安全生產和安全教育工作，貫徹落實公司安全生產制度，按公司要求組織實施本部門的安全生產工作實施細則，確保安全生產工作的順利開展。堅持分層管理，分線負責原則。
三、貫徹執行誰主管、誰負責的原則，層層分解、落實安全生產責任制，明確安全生產工作的重點，定崗定人做到事事有人管，在安全生產工作中不留空白。
四、各部門主管為安全生產檢查員，負責本部門的日常安全生產督促檢查工作，及時發現問題解決問題并在周工作報表中做好記錄，積極配合公司安全生產領導小組落實安全生產責任制。
五、各部門員工必須樹立起安全第一、生產必須安全、安全為了生產的思想，在工作中嚴格執行各項安全管理規定，遵守安全生產規章制度，提高自身的安全素質，營造良好的安全氛圍。
六、加強安全意識教育，遵守安全活動制度，參與安全教育考核，使安全意識深入人心。
七、積極參加安全活動，發揮主動精神，預見性地發現問題，提出切實有效的處理辦法，做好預防工作，把事故消滅在發生之前。
八、積極參與安全生產工作，發現隱患及時整改，多提有助于安全生產的合理化建議，協助做好安全預防工作。
九、按照工作要求參加本單位的安全生產檢查，對事故隱患能及時整改，解決安全生產中問題，并將檢查、整改記錄結果及時向公司匯報。
十、在做工作準備時，作業人員必須如實報告身體狀況，嚴禁酒后作業，嚴禁疲勞作業，嚴禁帶病作業。
十一、每位作業人員的工作責任區即為本人的安全責任區，當發現任何可能影響安全生產的問題時，能夠自行處理的自行處理，不能自行處理的向本部門安全生產責任人報告。
十二、在作業過程中，必須嚴格遵守安全生產規章制度和操作規程，服從管理，正確佩戴和使用勞動保護用具，準確操作設備和利用勞動工具，精心保管公司提供和配發的勞動用品。
十三、自覺服從公司對安全生產工作的安排、監督，做好設備保養和勞動用具、用品保管工作，保證正常使用。
十四、服從公司領導和現場負責人的指揮和管理，不違章作業。
十五、嚴格勞動紀律，不得私自串崗作業，工作時不打鬧、開玩笑或從事與工作內容無關的其他事情。提高自我安全保護意識，做到不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害，嚴禁帶無關人員進入工作區。
十六、遵守各項安全操作規程，嚴禁攜帶易燃、易爆、放射性等有毒有害危險品進入工作區，嚴禁撿拾不明物品。
十七、熟悉項目的應急疏散通道，會使用報警按鈕、手提式滅火器等器材，知道消防栓的位置，懂得報警程序。如在工作責任區范圍內遇有突發火災時，要及時報警并積極參與火災初期撲救，視情況發展積極組織疏導人員撤離。
十八、認真履行職責，確保各項指標的完成，按照工作安排進行安全檢查和例行巡檢，嚴格交接班手續，做好工作記錄。
十九、發生了安全生產事故，要盡快組織并參與搶救，保護好事故現場，立即向公司及相關責任人報告。不得遲報、瞞報和現場處理后再報。
二十、發生人身、設備事故必須按規定的處理原則和程序進行處理。事故處理要堅持三不放過的原則(事故原因沒有查清的不放過;事故發生后沒有整改措施的不放過;責任者和員工沒有受到教育的不放過。)
二十一、在工作中凡因個人違章行為導致發生工傷事故或造成他人傷害的，當事人除對事故負有全部責任外，造成財產損失或他人傷害的，視情節承擔相應賠償。
二十二、對在生產中因個人過失而造成險情或造成影響輕微的事故，公司將視情節予以追究。二十三、因違反公司安全制度而造成公司設備、財產的重大損失，除應承擔相應的賠償外，嚴重的將追究法律責任。
二十四、凡公司住宿員工，因個人私事外出者在外出期間，安全責任自行承擔。
二十五、對已簽訂《責任書》并能遵守安全規定的人員方可上崗作業，凡未簽訂《責任書》的一律不得上崗，且如一但發生事故一切損失和責任均由個人承擔。
5.安全生產崗位責任書 篇五
為加強安全生產管理,明確各級安全生產責任制,依據《中華人民共和國安全生產法》及上級各主管部門有關安全生產法律法規，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，按照“誰主管，誰負責”的原則，做好我廠20xx年度安全生產工作，保證公司及全廠員工的生命財產安全，特制定本責任狀。
一、工作指標
1、人身傷亡事故為零。
2、火災事故為零。
3、爆炸事故為零。
4、急性中毒、職業病事故為零。
5、污染事故為零，“三廢”排放符合GB13458-20xx(水)和GB13271-20xx(氣)指標要求。
6、輕傷事故小于3‰。
7、安全標準化班組達標率95%以上。
8、制訂車間安全領導小組并認真落實。
9、認真落實本職安全職責，指導、督促本單位負責人做好安全生產管理，促進我廠生產穩定發展。
二、工作任務與考核辦法(400分)
1、認真學習貫徹安全生產法律法規及各級安全會議精神。(35分)
(1)嚴格執行企業安全生產規章制度及安全生產操作規程。滿分10分，做不到，每一項扣1分。
(2)建立健全本單位的安全生產管理機構，把安全生產落實到人。滿分10分，未層層簽訂單位安全生產責任制扣2分;職工對自己安全職責未知或不明確，扣1分/人。
(3)每月負責組織安全生產會議2次以上，傳達有關安全生產工作要求，滿分15分，每缺一項扣1分。
2、加強對職工的安全知識宣傳及教育培訓工作。(65分)
(1)每年至少一次對職工進行相應的安全知識培訓，使員工熟悉、掌握必要的安全技術知識和自我防護知識，并做好記錄檔案。滿分15分，做不到扣1分/次。
(2)對新進廠人員轉崗、復工人員必須進行培訓，經考核合格后方可上崗作業，并且建立相應培訓記錄。滿分15分，未經培訓上崗作業的，扣0.5分/人;考試不及格就給予上崗作業的，扣0.2分/人;無培訓記錄的扣1分/次。
(3)特種作業人員要堅持持證上崗制度。滿分20分，無證上崗扣0.5分/人·次。
(4)使職工能夠熟練掌握工傷的緊急處理措施，熟練使用勞動保護用品以及在突發事故中正確采取個人自救及互救方法。滿分15分，職工未知或不會使用的扣0.5分/ 項。
3、加強各類設備的維護保養工作。(滿分100分)
(1)對生產設備，特別是特種設備定期檢修保養工作。滿分35分，做不到，扣2分/ 處。
(2)設備、管道、安全附件、安全防護裝置及平臺、爬梯、護欄、支架等防護設施要保持完好，無跑冒滴漏。滿分40分，做不到，扣0.5分/ 處。
(3)各種安全消防設施配備齊全、合理。滿分35分，不合理扣0.5分/處。 4積極開展安全自查工作，消除安全隱患。(100分)
(1)每周對本單位開展1次安全自查工作，對存在的安全隱患及時整改。滿分60分，做不到，每項扣1分/次。
(2)積極完成上級各主管部門下達的整改項目，消除安全隱患，杜絕事故的發生，并將整改完成結果報告各主管部門。滿分40分，做不到，扣2分/次。
5、事故與處理：(100分)
如果出現責任事故，要以“四不放過”的原則，并報各主管部門滿分100分。發生隱患(未遂)事故扣5分，處罰單位責任人100元/起;發生Ⅴ類事故扣10分，處罰單位責任人150元/起;發生Ⅳ類事故扣15分，處罰單位責任人200元/起;發生Ⅲ類事故扣20分，處罰單位責任人400元/起;發生Ⅱ類事故扣50分，處罰單位責任人600元/起;發生Ⅰ類事故取消分數，處罰單位責任人1000元/起;發生Ⅱ類、Ⅰ類事故的單位，不能參加年終各項評比活動;未按“四不放過”原則處理，扣1分/次。
三、本責任書有效期為一年，即20xx年1月 1日至20xx年12月31日。
四、本責任書一式兩份，廠安全主管代表、車間科室代表各執一份。
五、廠安全主管代表發狀方，車間科室代表簽狀方，如因代表負責人有變動同由新任的負責人繼承。
發狀方： 簽狀方：
代表(簽名)： 代表(簽名)：
年 月 日 年 月 日
6.安全生產崗位責任書 篇六
各公司、基層社：
切實加強安全生產，強化責任落實，最大限度地預防和控制各類生產安全事故的發生，實現安全生產形勢持續穩定好轉，根據武夷山市人民政府《關于下達20__年安全生產目標責任的通知》(武政綜[20__]58號)文件，結合我社工作實際，現將20__年安全生產目標責任書下達給你們，并就有關要求通知如下：
一、分解落實控制目標。20__年武夷山市政府下達我市工礦商貿、道路交通、消防火災、農業機械、漁業船舶五類事故死亡人數控制考核指標20人，比20__年下達全市控制考核指標21人，減少1人，下降4.76%。各公司、基層社要根據市政府下達的安全生產目標責任，結合本單位實際，切實把安全生產目標責任落實到位。
二、切實加強組織領導。各公司、基層社要深入貫徹落實科學發展觀，牢固樹立安全發展理念，把安全生產工作情況作為年度考核的重要內容。要嚴格安全生產準入條件，加強安全生產風險監控管理，切實推進安全生產標準化建設，要健全完善安全生產監管體制機制，強化宣傳教育，強化責任落實，強化監管執法，進一步充實基層監管力量、設施、裝備和經費。
三、落實“一崗雙責”制度。各公司、基層社要認真落實市政府制訂的《武夷山市人民政府及有關部門安全生產監督管理職責暫行規定》(武政綜[20__]98號)文件要求，全面落實安全生產工作職責。各公司、基層社的主要負責人，是本單位安全生產工作的第一責任人，必須親自抓、負總責，并向市社報告年度安全生產工作履職情況;市社分管安全生產工作的負責人要加強對安全生產綜合監管工作的領導，加強協調監督;其他負責人必須加強分管業務范圍內的安全生產工作，加強領導，狠抓安全生產各項工作任務的落實。各公司、基層社要按照屬地管理，明確安全監管責任，切實加強對轄區內企業的日常安全監管。要深化安全生產專項整治，建立健全安全生產違法行為舉報查處、重大隱患分級管理、重大危險源分級監控和重大事故隱患掛牌督辦制度，深入排查治理隱患，加強安全生產應急管理，強化基層基礎建設，完善應急預案，強化基層基礎建設，推動安全生產“一崗雙責”落實到位。
四、落實企業主體責任。各公司、基層社要認真貫徹落實《武夷山市人民政府關于進一步加強企業安全生產工作的實施意見》、《武夷山市人民政府關于堅持科學發展安全發展促進安全生產形勢持續穩定好轉的實施意見》文件精神，督促企業認真落實安全生產主體責任，積極推進安全標準化建設，嚴格執行安全生產法律法規、規章制度和技術標準，加大安全投入，健全安全管理機構，保持安全設備設施完好有效;要強化企業法定代表人安全生產第一責任人的責任，帶頭執行現場帶班制度，加強現場安全管理，層層分解落實責任。要督促企業扎實開展隱患排查治理，及時消除安全隱患，防范生產安全事故。各公司、基層社要深入開展企業安全生產標準化建設活動，年終市社將組織考評，考評結果納入年度安全生產目標責任制考評中，并占考評總分的40%。
五、嚴格落實獎懲措施。各公司、基層社要建立健全安全生產目標責任考核獎懲制度，對認真履行職責、工作成績突出的單位和個人，市社予以通報表彰并給予適當獎勵;市社要加強綜合監管和協調，每月進行安全生產形勢分析，適時通報安全生產控制目標進展情況，半年進行安全生產責任制落實情況督查，年終進行責任制考核評比表彰。對事故多發地區和行業，要及時發出預警通報;對年度主要指標突破控制目標的，要取消安全生產評先評優資格;對因管理松懈、責任制不落實造成事故的，要依法追究有關責任人的責任。
六、加強督促檢查指導。市社負責組織協調各公司、基層社考核單位落實安全生產目標責任和措施，檢查并定期通報目標責任完成情況，確保實現20__年安全生產責任目標。
武夷山市供銷社
20__年4月10日
7.安全生產崗位責任書 篇七
總會計師安全生產目標職責書
一、職責
1.對公司負安全生產投入的主管領導職責;
2.公司編制長遠發展規劃和年度計劃時，負責編制安全生產投入的規劃和計劃;
3.保證安全技術措施經費、勞動保護用品、職業病危害作業人員體檢、崗位補助、防暑降溫，及安全獎勵費用的資金落實，做到專款專用，定期核算。
二、目標
1.重傷、死亡重大交通事故、火災發生率為0;
2.輕傷事故每年控制在2起以內(含2起);
3.事故隱患排查率98%、一般事故隱患治理率98%;
4.安全生產職責事故為0;
5.確保年度安全投入足額保障。
三、獎懲考核辦法
依據《安全生產職責制的制定、評審、修訂及考核管理制度》，每年12月30號對職責制落實情景和安全生產目標完成情景進行考核，考核采取打分制，考核結果經過安全生產第一負責人認可。
四、說明
主要負責人和總會計師簽訂安全生產職責書，總會計師逐條完成履職和目標，由總經理年終進行考核。
總會計師簽字：
8.安全生產崗位責任書 篇八
為了進一步落實安全生產工作責任制，強化對安全生產工作的監管力度，保障人民群眾的生命財產安全，特結合我鎮實際，制定**鎮安全生產目標責任書：
一、工作職責
各村主要負責人是安全生產的第一責任人，對所負責的安全生產工作和涉及與安全有關的事項負全面領導責任。
具體要求：
1、全面貫徹執行黨和國家關于安全生產工作的方針、政策，并按法律、法規規定的職能和安全生產責任制要求，行使監督管理職責。
2、將安全生產工作列入本村的重要議事日程，每個季度親自召開一次以上安全生產工作會議，聽取工作匯報，研究轄區內安全生產工作，及時解決安全生產工作中的重大問題，并形成會議紀錄。
2、將本村的安全生產工作，按照責任制的要求分解、落實到位，并定期檢查、監督。
4、建立健全本村安全生產工作責任體系和組織管理網絡，配備相應的安全生產監督管理人員。
5、發生重特大安全事故時，迅速趕赴事故現場，組織搶救，并按規定的程序和時限上報事故及其調查處理情況。
二、目標控制
1、各村必須堅決杜絕發生死亡事故。
2、各村必須堅決杜絕轄區內的非法施工和非法生產經營活動。
三、具體內容
(一)、施工安全
各村委會對本轄區的施工安全負總責，村委會主任是直接責任人，負責對本轄區施工安全的監督、檢查、管理和責任落實，必須與施工單位簽訂安全施工目標責任書，并要求各施工單位書面寫出安全施工保證書。最大程度地消除隱患，避免事故的發生。
(二)、農村家宴安全
要建立食品安全信息員管理制度，負責本村食品藥品法律法規和安全知識的宣傳及農村家宴管理制度的落實。遇到有農村家宴，須報告鎮安委會備案，與事主簽訂《農村家庭自辦宴席食品安全承諾書》，并留食物查驗。嚴禁其采購過期、變質和“三無”食品，嚴禁四季豆、野生菌、藥膳等不安全食品上桌。一旦遇到食品安全、中毒等重、特大突發事件立即上報。
(三)、四防安全(防滑、防震、防雷電、防溺水)
各村要對轄區內的滑坡體、水庫、塘壩、河堤等危險地段做進一步的摸排，安排監管責任人，實行24小時值班制度，遇到險情立即上報鎮政府，并通知威脅的群眾及時撤離到安全地段。在一些險工險段和深水區需設立警示標識的，上報鎮政府，安排設立警示牌。
(四)、道路交通安全
各村要與農用車駕駛員簽訂農機安全生產責任及不載人責任書;與各農戶鑒定不準乘坐農用車安全責任合同。嚴禁農用車輛非法載人，堅決杜絕無牌、證行駛(作業)、超速超載、疲勞駕駛、酒后駕車、空擋滑行。要在拐彎等危險路段設立警示牌，并加強對國道沿線群眾德爾安全常識教育和事故案件德爾宣傳，避免不安全事故發生。
四、考核辦法
1、各村干部安全生產工作的履職情況作為工作實績考核的內容。 2、考核實行“季度自查、階段督查、年終考核”和方式進行。對執行不力、發生重特大安全生產事故的村年終考核給予一票否決。
五、本責任書一式二份，鎮政府、村各執一份。
責任人：
日期：20xx年XX月XX日
9.安全生產崗位責任書 篇九
安全生產責任書
根據《安全生產法》等有關法律法規規定，結合本公司的生產實際情況，公司與員
工簽訂《安全生產責任書》，把安全責任落實到每位員工，與其簽訂安全責任書。
一.必須做到安全生產，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，努力學習業務、安全知識，提高自己的操作技能。
二、安全生產要求
1. 員工自覺對本單位安全工作進行檢查，判斷和處理生產過程中的異常情況，發現不安全隱患要及時處理。不能處理的事故隱患或者其他不安全因素，應當立即向現場安全生產管理人員或者車間負責人報告。
2.職工發現直接危及人身安全的緊急情況時，有權停止作業或者在采取可能的應急措施后撤離作業場所。
3.職工在作業過程中，應當嚴格遵守公司的各項規章制度和操作規程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。
4.職工應當接受安全生產教育和培訓和安全應急演練，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。
5. 職工對車間安全生產工作中存在的問題提出批評、檢舉;有權拒絕違章指揮和強令冒險作業。
6.認真執行交接班制度，接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施是否完好。
7.不違反勞動紀律，不違章作業，對本崗位的安全生產負直接責任。因違反公司規定、忽視安全生產、違章指揮、違章作業、玩忽職守而造成安全事故的，違反者負相應責任。
三、考核與獎懲
1、違反操作規程，給公司造成經濟損失的，由責任人按實際損失金額賠償。
2、發現事故隱患及時處理和上報者，給予20-200元的獎勵。
3、違反操作規程，給本人和他人造成身體傷害或傷亡者，根據國家有關法律法規及公司有關規章制規定度負相應責任。
樂亭群輝食品有限責任公司(簽字)： 職 工(簽字)：
年 月 日
10.安全生產崗位責任書 篇十
為加強本公司安全生產管理、治安保衛防范、確保生命財產安全、牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想，營造良好的客運環境，特簽訂20xx年度安全生產責任書：
一、本人為本單位“安全生產”責任人。
二、本人充分認識安全生產工作的重要性，建立安全生產工作制度，明確各級職責并制定出可行的安全生產措施。
三、認真貫徹執行《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國道路交通安全法》、《道路運輸管理條例》及相關公路運輸管理法律、法規等國家行業管理標準，定期召開安全生產會議，分析安全生產形勢，針對存在的問題，提出防范措施，牢固樹立“安全第一、預防為主”的指導思想。
四、加強對交警部門的聯系，取得我市境內重要路段、橋梁、隧道、山區的特殊情況資料，并及時將有關情況告知司、乘人員和有關部門，保證車輛暢通。
五、增強服務意識，提高服務質量，明確崗位職責，熱情接待旅客投訴和客運車輛提出的要求，及時進行核查并按規定進行處理。
六、加強與公安部門和客運管理部門的配合，嚴厲打擊車匪路霸和其它犯罪行為，制止無證經營和“甩客”、“賣客”、“倒客”、“宰客”等行為，為旅客創造良好的旅行環境。
七、加強車輛及駕駛員管理工作，及時參保、續保，杜絕脫保事件發生。
八、嚴格遵守既定獎懲制度，對玩忽職守、造成不良后果的依據情節輕重進行處罰。
九、著重控制公司運營車輛事故率，做到穩中有降，并積極總結經驗，及時作出整改措施。
十、本責任狀一式貳份，公司與責任人各執一份。
公司簽章：
責任人(簽字)：
年 月 日
11.安全生產崗位責任書 篇十一
為認真落實安全第一、預防為主的安全生產方針，確保軋鋼廠年度安全生產目標，杜絕違規生產和各類安全事故的發生，實現安全生產，現將承擔本崗位安全監管責任，以誰主管、誰負責安全生產、人人有責的原則，層層分解，本人具體承擔如下安全管理責任，并接受指標考核：
一、采取得力措施，保障如下指標的完成：
1、死亡事故發生率為零;2、重傷事故發生率為零;3、本班組管轄范圍輕傷率為零;4、各類突發事故為零; 5、員工廠內外責任性交通事故發生率為零;6、干部、職工入廠、上崗、轉崗職業健康安全培訓合格率100%;7、勞動防護用品佩戴率100%;8、隱患整改率100%;9、違章指揮、違章作業率控制為零;10、崗位危險告知及員工知情率、應急處置知識掌握率100%;11、重大設備事故為零。
二、明確本人是本崗位安全生產第一執行人，對個人的安全生產工作全面負責，做到在計劃、布置、檢查、總結、評比中納入安全工作。
三、加強本崗位安全生產管理，落實全員安全生產責任制。
四、嚴格執行國家和上級有關安全生產的方針、政策、法律、法規制度，接受各級領導進行安全教育培訓，接受安全培訓考核，提高安全意識，增強責任。加強崗位安全技術操作規程培訓教育、應知應會手冊教育、風險辨識教育、事故案例教育的學習，遵章守紀、按章操作，努力增強識別崗位危險危害因素的能力，不斷提高崗位安全操作技能。
五、按照本班組安全生產目標，遵守安全技術規程和安全技術措施計劃，并認真實施，按照本班組事故應急救援預案，做到對突發事故有備、快捷、果斷方式應急處理，防止擴大曼延。
六、嚴格落實班組人員互聯互保制度，對互保對子做好相互提醒、相互監護，做到三不傷害。
七、對于本崗位范圍內的安全檢查，每班自查一次，配合車間和班組進行安全檢查，要求有文字記錄。對檢查中查出的安全隱患和問題，及時整改并做好復查整改結果。
八、接受車間和班組安全監管領導小組組織的會議，分析安全生產動態，及時參與研究、解決安全生產中存在的問題，參與各類事故的調查、分析、處理，并及時上報車間、廠部。
九、配合班組建立健全本班組的事故應急救援預案、現場處置方案，并定期進行演練。 十、做好新建、改擴建和技改工程項目安全設施的同時設計、同時施工、同時投入使用的安全三同時工作。
十一、加強防事故反三違安全學習，扼制或減少一般事故，杜絕重大事故的發生，若發生事故應嚴格執行事故處理四不放過原則處理事故隱患。
十二、配合車間、班組抓好《班組八項制度》、《危險作業安全管理制度》的落實，深化《較大風險作業崗位管理》，不斷完善車間、班組安全生產對標制度，嚴格對標考核，努力提高安全管理水平。
十三、安全工作實行責任追究制，事故班組和班組負責人負有連帶責任，如果發生重大傷亡事故或造成其他嚴重后果的，依法對第一責任人和主要責任人追究相應責任，直至刑事責任。
十四、安全管理工作是列入年度責任目標考核工作中的一項重要內容，凡在年度內發生重傷以上工傷事故和重大設備事故實行一票否決。
十五、正確佩戴好個人防護用品，確保自我人身安全。
十六、與班組長簽訂年度安全生產責任狀，把安全責任層層分解落實。
十七、與車間、班組配合做好本車間職業衛生防治的協調、管理、落實等全面工作。
十八、根據冶金企業安全生產標準化和職業健康安全管理體系綜合要求，配合班組全面建立與完善安全標準化和職業健康管理體系，實現本班組安全管理的規范化、標準化，全面預防生產安全事故的發生。
十九、責任期限：20xx年1月1日20xx年12月31日
因工作不力、失職或由于上述條款沒有落實到位，給公司安全工作造成后果、造成經濟損失，首先承擔責任，并按照公司興集[20xx]008號文件及20xx年公司或廠部新出臺的文件規定或公司研究決定的考核措施接受相應的行政處罰，并承擔相應的法律責任。
12.安全生產崗位責任書 篇十二
甲方：__工區 (以下稱甲方)
乙方： (以下稱乙方)
為了認真貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，強化安全生產責任制，落實各項生產安全措施，保障企業財產、設備和職工在生產過程中的安全與健康，確保全年各項安全生產目標的實現，甲方與乙方簽訂____年安全生產目標責任書。
一、乙方安全生產目標責任
1、 保證本單元在年度內完成安全生產指標，綜合事故率為零。
2、 按上級和工區要求建立逢九活動日制度，并建立活動臺賬，記錄齊全。
3、 每月組織一次安全檢查。
4、 對查出的事故隱患，單元承租人作為第一責任人必須親自過問，認真組織落實整改，整改率100%。
5、 對新上崗的工人和臨時工都必須進行安全教育培訓，教育培訓率達100%。
6、 熟記和背誦本崗位操作規程。
7、 在簽訂本單元職工協議時，必須制定安全生產專項內容，明確安全生產無事故。
8、 圍繞“安全生產年”這條主線，制定工作方案，全面排查和治理各種事故隱患。
9、 對安全事故處理要嚴格執行“四不放過”的原則，事故處理意見及時準確上報。
二、獎勵
凡完成上述目標責任，年終考核在95以上的單元，工區給與承租人負責人適當獎勵。
三、處罰
1、年終經工區考核乙方為90分以下的，為安全生產不合格單元，甲方對乙方承租人負責人(領灘手)罰款200元，小組生產組長和工會組長各罰100元。
2、如發生一起人身事故(含交通事故)或設備事故(視事故造成的影響程度)，所在單元領灘手罰款200元，小組安全員罰100元，生產組長、工會組長各罰款100元，并進行嚴肅處理，追究事故責任，取消年終評比資格。
3、 實行安全風險抵押金制度，各單元向工區交納500元風險抵押金，年終達到綜合打分90分以上的退還抵押金，90分以下的抵押金不予退還。
此目標責任書一式三份，甲、乙方各執一份，場安全科備案一份。
甲方代表： 乙方代表：
13.安全生產崗位責任書 篇十三
為加強公司安全生產及現場管理，落實安全生產責任制，防止或減少各類生產安全事故的發生，確保我公司各項工作順利開展，公司特與你部門簽訂_____年度安全生產目標責任書。
一、 工作指標
1、杜絕一般事故事故的發生，力爭不發生事故。發生一般事故以上的，一票否決，并追究相應責任人的責任。
2、輕傷事故或財產損失不超過20__元的經濟事故不超過3人次。
3、保持生產現場、管轄區域的環境清潔衛生，做到工完、料凈、場地清。
4、安全設施和器材完好率達100%，且不隨便動用。生產裝置及重點部位不擅自動火、用電，需動火、用電時嚴格按要求辦理動火、用電手續。
5、工作崗位上嚴禁吸煙、喝酒，酒后不得進入生產崗位。
6、杜絕違章指揮、違章操作、違反勞動紀律，并做到三不傷害，消除事故隱患。
7、建立健全車間安全生產管理制度及檔案、記錄，健全本部門安全管理網絡。
8、安全工作做到有計劃、有布置、有措施、有檢查、有記錄、有反饋，各種記錄資料保存齊全。
9、按時完成公司安全工作計劃，做好車間員工二級安全教育培訓工作，積極參加公司組織的各項安全活動，踴躍提出安全合理化建議，不斷改善勞動、工作條件。
10、對公司查出的不安全因素和下達的隱患整改項目，要積極在規定的時間內完成，在整改期間，要采取可靠、有效的措施，避免安全事故的發生。
11、崗位操作人員進入現場要穿戴好相應勞動防護用品，確保勞動保護用品穿戴率100%。
12、不斷改善塵、毒崗位的環境，塵、毒作業場所檢測合格率100%，職業病預防率達到100%。
13、發生事故及時上報，不遲報、謊報、瞞報事故，并積極組織或配合事故調查。
二、獎懲：
1、年終總評全面完成指標的單位，給予表彰和獎勵。車間評出先進安全工作者1名，視工作部門性質不同，每人給予200~500元的獎勵，與年終獎一起發放。
2、達不到指標的給予批評、處罰，直至取消安全評比資格。(重點考核指標完成情況和事故率，有罰款的，罰款從年終獎中扣除，同時追究部門負責人的責任)
3、對發生事故不及時上報或隱瞞不報的，除對責任人從嚴處罰外，取消該部門獎優評先資格。
4、接到“隱患整改通知書”不及時整改的，每項扣罰50元;未辦理“動火、用電許可證”擅自動火、用電的，每次扣罰100元。
5、事故發生后，擅離職守，不積極配合的，視情況給與經濟處罰，同時建議公司給與行政處分。
6、發生生產安全事故時，車間應積極組織救援并妥善處理善后事宜，事故處理費用應由公司先行墊付，確有必要的，可從安全生產風險抵押金中支取，對于責任事故，在追究相關責任人有關責任的同時還要給予責任人一定的經濟處罰。
7、在事故應急救援中積極實施救援，成績突出的個人報公司給予表彰獎勵。
8、本責任書履行年度內，如遇車間領導變動、調整，由接任者繼續履行，否則，造成事故的，除全部承擔事故責任外，取消車間獎優評先資格，同時建議公司給與車間負責人行政處分。
以上指標違犯后按有關規定處理處罰，超過指標取消年終總評，并按規定處罰。
三、各部門要認真學習貫徹安全生產方針，不斷完善安全生產責任制，落實好車間主任是車間安全生產第一責任人的職責，車間主任對車間的安全生產工作全面負責，堅持不懈地做好事故預防工作，從組織、思想、管理、技術和制度等多方面采取有效措施，切實抓好車間安全工作。
公司負責人(簽字)：
生產主管(簽字)：
年 月 日
14.安全生產崗位責任書 篇十四
為了做好安全生產工作，履行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針和“誰施工、誰負責”的安全生產原則，把安全生產責任制落到實處，特與各施工船舶、船員簽訂此責任書：
1、學習貫徹執行船舶管理規章制度、船舶安全操作規程、海上施工安全應急預案和防臺、防寒潮大風等惡劣天氣的安全應急預案。
2、積極配合和支持項目部安監部、船機部、調度室、項目部領導及地方海事部門、安監局等對施工船舶的安全監管、指揮，做到政令暢通、令行禁止。
3、進場施工前，及時將有效船舶證書、適航人員證書、“四小
證”等原件證書報送安監部和海事處審查、存檔備案，并保證船舶GPS、煙火信號、甚高頻、手機、消防、救生和主機、輔機、電氣設備等必備設備、設施齊全完好，如經檢查發現有缺陷者必須在限定時間內整改落實到位，滿足海上施工和防大風等惡劣天氣環境的安全管理要求。
4、船上作業及上下船時，作業人員必須全部穿好救生衣，禁止不穿救生衣的任何人登船，人員上下船時，必須待船舶停穩再上下，禁止爭搶上下船，禁止遠距離跨越上下船，禁止酒后在船上作業或夜間在船舷逗留，禁止穿拖鞋和赤膊赤腳作業，禁止船員嚴重缺位脫崗時由無崗位操作證書的其他人員頂崗作業。
5、熟悉圍填海施工水域的氣象、海況及每月、每天的漲落潮變化規律，辦理手機接收天氣預報信息，每天及時掌握最近五天內的晴、陰、雨、霧、風浪、漲落潮時間及高低潮位和8級以上大風和大潮汛變化情況，夜間必須安排專人值班、負責看守瞭望，防止船舶走錨、斷纜、觸礁、擱淺和碰撞事故發生。
6、船長是船舶安全生產地第一負責人，是船舶的兼職安全員，是船舶施工安全的組織指揮者和領導者，因此，船長必須十分重視對船員的安全教育和安全管理，并對船舶和船員的生命安全負責，要組織全體船員對船舶所有設施的日常運行情況、安全狀況進行安全檢查，及時整改和消除各種設備、設施存在的安全隱患和船員的違章作業、違章指揮、違反勞動紀律行為，同樣，每一名船員應對船長負責，支持服從船長的各項安全管理工作，盡心盡責地將本崗位的安全工作做好，做到上下同舟共濟、心往一處想、勁往一處使，才能真正保證海上施工船舶的人員的生命安全。
7、船舶在施工水域錨泊避風時，遇8級以上大風、大潮汛和夜間錨泊休息時，應安排專人值班。船舶施工和錨泊避風過程中，有嚴重違章違規行為的，一律按照項目部印發的《安全生產違章作業處罰辦法》追究相關船長、船員的責任，對違規者作經濟處罰。
8、由于未及時采取防風措施或措施不當而發生事故等一切不良后果由你船舶責任人承擔全部責任。
9、本責任書一式兩份：責任人一份，項目部安監部存檔一份。
10、本責任書自簽訂之日起生效。
工程項目經理： 責任人崗位職務：
責任人簽字：
年 月 日
15.安全生產崗位責任書 篇十五
**公司辦公室目標責任書 為了加速**公司的發展，全面開拓經營市場，認真執行職代會中提出的全員入市的號召精神，加強本部門的工作作風和工作管理，提高辦公室工作人員的工作積極性，增強服務意識，特制定辦公室二*年目標責任書如下：
一、人員定編 辦公室定編6人。(其中管理人員3人，工人3人)
二、工作責任
㈠ 負責行政、黨委的年報工作計劃和工作總結的編寫，文件的起草、編號、打印，上級有關文書的處理，及時做好上傳下達并督促落實。
㈡ 負責行政、黨委工作會議的會務工作和會議記錄。
㈢ 負責**公司的檔案管理和印鑒管理。 ㈣ 負責本單位的干部管理、職工教育、“五大員”培訓、技術職稱的申報工作。
㈤、做好內部單位的治安保衛、防火、防盜和武裝民兵工作，配合領導和相關部門做好內部的穩定工作。
㈥ 做好女工工作和計劃生育工作。
㈦ 負責辦公用品的購置、發放，節約辦公費用的開支，做好報刊信件的收發和車輛的管理工作。
㈧ 完成領導交辦的臨時性的工作。
三、目標責任
㈠ 全員入市，積極承攬施工任務，根據承攬任務的情況在年底考核考評中，將與30%的效益補發工資直接兌現，全年辦公室承攬施工任務不低于300萬元。
㈡ 加強職業道德建設，不斷改進工作方法，提高工作效率，各項本職工作的完成情況、工作態度、工作業績與本年度的70%效益工資直接掛勾。
以上目標管理自2*年1月1日起實施。
**公司辦公室 二*年*月*日
16.安全生產崗位責任書 篇十六
為認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，做好公司20__年度安全生產工作，強化企業內部安全管理，落實單位負責人安全生產責任制，保證完成上級下達的安全控制指標，確保公司及全體職工的生命財產安全，減少事故和職業病的發生，依據《中華人民共和國安全生產法》及其他有關安全生產的法律法規，按照“管生產必須管安全”和“誰主管、誰負責”的原則，特制訂20__年安全生產目標責任書。
一、工作目標：
1.安全事故為“0”。
2.職業病事故為“0”。
3.傷害事故為“0”。
4.安全隱患的整改率達100%
5.“三廢”排放符合國家標準，污染事故為零。
6.法規規定的各項衛生標準
二、工作任務：
車間主任對本車間的安全生產全面負責，副主任在主任指定的工作范圍內對安全工作負責，其職責是：
1、保證國家和上級安全生產法規、制度、指示在本車間貫徹執行。把安全工作列入議事日程，做到“五同時”。
2、組織制定車間安全管理規定、安全技術操作規程和安全技術措施計劃。
3、組織對新職工進行車間安全教育和班組安全教育，對職工進行經常性的安全思想、安全知識和安全技術教育，定期組織考核，組織班組安全日活動，及時吸取工人提出的正確意見。
4、組織全車間職工定期進行安全檢查，保證設備、安全裝置、消防、防護器材等處于完好狀態。
5、組織各項安全生產活動。總結交流安全生產經驗，表彰先進班組和個人。
6、嚴格執行有關勞保用品、保健食品、清涼飲料等發放標準。加強防護器材的管理，教育職工妥善保管，正確使用。
7、堅持“四不放過”原則，對本車間發生的事故及時報告和處理，注意保護現場，查清原因，采取防范措施。對事故的責任者提出處理意見，報主管部門和廠長批準后執行。
8、組織本車間安全管理網，配備合格的安全管理人員，支持車間安全員工作，充分發揮班組安全員的作用。
三、附則
1.本責任書有效期限為一年，即：20__年1月1日至20__年12月31日。
2.本責任書一式兩份，雙方各執一份。
安全生產辦公室負責人簽字：
責任人簽字：
17.安全生產崗位責任書 篇十七
為了貫徹執行“安全第一、預防為主”的安全生產方針，嚴格執行公司《施工項目現場質量、安全管理規定》、《浙江省水利水電建筑禮貌施工安全標準化現場管理規定》及國家法規、規章和行業規范，保障職工在施工過程中的安全和健康，預防事故和職業危害，實現項目安全生產的總目標，確保工程建設的順利進行。特制訂本職責書。
一、職責范圍
1.參加本項目部施工的職工的安全(含聘用的臨時工、民工、技術協助工);
2.本項目部所管轄的設備的安全;
3.本項目部負同等及以上職責的其它人員和設備的安全。
二、職責目標
1.安全指標
(1)不發生人身重傷及以上事故，輕傷事故不超過2起;
(2)不發生本項目部負主要職責的重大及以上設備事故;(同照損失比例在____元以上)
(3)不發生特大、重大火災事故;(同照損失比例在__元以上)
(4)不發生特大交通事故和本項目部負同等及以上職責的重大交通事故;
(5)不發生較大危險品管理事故;(同照損失比例在__元以上)
(6)不發生較大防汛事故。(同照損失比例在__元以上)
上述事故的認定按國家和行業有關規定執行。
2.安全禮貌生產管理職責
(1)認真貫徹執行國家有關安全禮貌生產方針、政策、法規、條例、規程、規范等上級有關規定。對所承包工程標段范圍內工作的安全施工、禮貌施工負全責。承擔標段內工程所需的物資(含火工材料、易燃易爆、危險品)的采購、運輸、保管等環節的安全職責。
(2)必須將安全施工、禮貌施工列入重要議事日程，組織制定并實施安全禮貌施工的技術措施、組織措施和目標管理計劃。全面落實并認真履行招投標文件、工程承包合同、項目部承包合同中安全禮貌施工條款。
(3)負責組建安全禮貌施工的管理機構，結合本項目部實際制定并不斷完善安全禮貌生產管理制度和規定，建立健全規章制度，確定專職監督人員和監督管理網絡，并切實開展正常工作。認真執行公司制定的各項管理制度，專人負責記錄安全管理臺帳，及時上報安全報表。
(4)必須實行下達生產任務的同時下達安全禮貌施工的技術措施，確保安全禮貌施工的技術措施計劃與施工計劃一齊安排，并列為施工計劃完成的考核資料。
(5)必須按國家有關規定，確保安全禮貌施工的技術措施經費的提取和正確使用。
(6)實施安全禮貌生產目標管理，層層簽訂安全禮貌生產職責書，并堅持定期考核，獎懲兌現。組織制訂并認真執行安全禮貌施工與經濟掛鉤的辦法，做到獎懲分明。總結推廣安全禮貌施工經驗，表揚和獎勵安全禮貌施工先進班組和先進個人。
(7)嚴格現場安全管理，根據季節、施工進度等情景，定期、經常組織安全施工、禮貌施工大檢查，認真消除事故隱患。對安全施工、禮貌施工的薄弱環節認真及時地進行整改。不斷完善和規范安全防護設施。
(8)按“三不放過”(事故原因分析不清不放過，事故職責者及群眾沒有受到教育不放過，沒有防范措施不放過)的原則，組織或協助事故的調查、分析和處理。審查事故報告書，提出對事故職責者的處理意見。
(9)確保所屬人員(含臨時工、農民工)按國家和行業規定經過專業培訓，持證上崗。認真開展三級安全教育、經常性安全教育和技術培訓、轉崗培訓。所有工作人員上崗前必須進行安全禮貌施工的教育培訓。
(10)認真執行業主安全禮貌生產委員會的決議和各級政府部門關于安全禮貌生產的指令及規定。認真執行公司安全禮貌生產委員會的決議和公司相關部門關于安全禮貌生產的指令及規定。
(11)堅持在計劃、布置、檢查、總結、評比生產工作的同時，計劃、布置、檢查、總結、評比安全禮貌生產工作。認真抓好禮貌施工，努力創立安全禮貌項目部。
三、獎懲辦法：
按照公司《項目安全管理辦法》第十條、第十一條、第十二條、第十三條執行。
四、本職責書期限從__年__月__日起至__年__月__日止。
五、本職責書__式__份，公司和項目部各執__份，經各方簽字蓋章后生效。雙方職責人如有調換，接任人為當然職責人。
六、相關管理制度與文件
《施工現場質量、安全管理規定》中的安全管理規定
《項目安全管理實施辦法》
《項目經理考核管理辦法》
《浙江省水利水電建筑禮貌施工安全標準化現場管理規定》(試行)
《浙江省水利水電建筑禮貌施工安全標準化現場管理檢查評分標準》(試行)
董事長：(簽字)
(單位公章)
項目部職責人(簽字)：
(項目部章)
____年__月__日
18.安全生產崗位責任書 篇十八
為落實安全生產的管理要求，確保工程建設的順利進行，經雙方共同協商，同意明確如下協議：
一、發包人在施工開始前向承包人提交必要的施工場地，明確承包人安全生產管理的責任區域和要求，承包人負責施工現場的安全管理工作，是施工現場的安全管理的責任單位。承包人必須建立安全生產保證體系，其相關文件報發包人備案。
二、發包人應積極組織和督促承包人開展安全達標活動：及時傳達和部署上級的有關安全生產精神和要求，定期聽取承包人的意見和要求。加強安全生產的指導和協調。
三、分包人在簽訂本協議后十天內，須向發包人交納本工程造價總費用一定比例的安全生產風險保證金，作為承包人在施工現場進行安全生產活動的經濟擔保。安全生產風險保證金的金額￥2萬元 (人民幣大寫：貳萬元整)。
四、發包人負責組織對承包人安全規范作業、文明施工情況的檢查，定期組織考核：對承包人及有關人員在安全生產工作中有突出貢獻或成績顯著的集體、個人應給予表彰和物資獎勵。對承包人及有關人員發生的違章、違法行為和存在的問題以及在安全生產、文明等創優達標活動中不積極配合的，發包人有權制止教育、責成其限期整改。對責任單位每次處罰 500-5000 元不等。對未按要求限期整改的或整改不力、情節嚴重的，對責任單位每次處罰1萬-5萬元不等。
五、凡工地內發生生產事故或重大人員傷亡的，發包人派員參與勞動行政部門、司法機關調查處理。發包人可按其造成的后果及影響，對責任單位以按責任違約給予一次性經濟的處理。事故造成的經濟損失及因分包人責任給發包人和總包人造成的連帶經濟損失全部由分包人承擔。
六、承包人要嚴格貫徹執行國家和本市頒發的有關安全生產的法律、法律嚴格按照中華人民共和國建設部建標(99) 79號“關于發布行業標準《建筑施工安全檢查標準》的通知”(編號 JGJ59——99)的要求加強內部安全管理，落實各項安全防護措施， 確保工程建設中不發生重大傷亡事故。
七、承包人要按照安全作業規范針對本工程項目的特點、性質、規模以及施工現場條件編制施工組織設計和施工方案，制定和組織落實各項的施工安全技術措施，并向全體施工人員進行安全技術交底。嚴格按照施工組織設計和有關安全要求施工。深基坑開挖必須按科技委審查批準的方案實施。
八、承包人進入工地后應明確落實施工現場安全生產第一責任人。根據建設部辦公廳20xx年10號文件要求配置專職安全管理人員。即施工人員超過50人的工地必須配置專職安全管理人員;工程造價在1000萬元以上的工地，必須配置2—3名管理安全生產工作人員;工程造價在5000萬元以上的土地，要按專業設置專職安全員，組成安全管理組負責土地的安全生產管理工作。并報名單報發包人備案。承包人要建立健全安全生產保證體系，落實各級安全責任制，完善各項安全生產制度(包括獎懲制度);按照“誰施工誰負責”的原則，負責單位內部和施工責任區域的安全生產管理工作。
九、承包人對各分包單位及外聘人員的安全生產工作要納入本單位統一管理的范圍，明確要求，簽訂管理協議;要加強對全體施工人員安全作業、文明施工和自我保護的宣傳教育;做好上崗前的安全培訓，特殊工種作業人員必須做到持證上崗;進入本市施工的外省市特殊作業人員，還必須經本市有關特種作業考核站進行審證教育，禁止實習、學習人員現場作業。嚴格執行各種安全操作規程，確保施工安全。
十、承包人要按照“安全自查，隱患自改、責任自責”的原則加強對施工責任區的日常安全檢查。及時制止和處理各類違章違法行為。對查獲的隱患要及時落實整改措施，消除隱患。
十一、承包人應主動接受發包人在安全生產工作上的業務領導，檢查和督促，服從管理;對發包人的工作布置和組織活動要積極貫徹實施和參加。對發包人給予因責任違約的經濟處理如有異議可要求復核。對發包人工作人員利用職權營私舞弊、有意刁難的違法行為，有權檢舉揭發，要求處理。
十二、分包人因疏于管理違章違法作業發生安全事故過造成人員傷亡的，應在積極搶救受傷人員、保護現場的同時，嚴格按安全事故上報的規定時限向發包人和當地勞動行政部門匯報，不得遲報瞞報。
十三、本協議中未涉及的有關條款，雙方可根據需要協商補充修改。如遇有國家和本市的有關法規不符的，應按國家和本市的有關法規執行。
十四、本協議作為雙方工程合同的附件，在工程合同簽約后生效，與工程合同具有同等法律效力。工程合同期滿，本協議終止。
(本頁無正文)
發包方(蓋章)
法定代表人：
或委托代理人
承包方(蓋章)
法定代表人：
或委托代理人：
19.安全生產崗位責任書 篇十九
為強化安全生產管理，認真履行我廠各級管理人員安全生產職責，形成人人關心安全生產，層層把關安全工作，杜絕“三違”現象，避免或減少工傷、火災、中毒，設備和其它事故的發生，根據《中華人民共和國安全生產法》以及上級各主管部門有關安全生產法律法規的要求，結合我廠實際特制訂本年度安全生產目標管理責任書如下：
一、工作指標
1、人身傷亡事故為零。
2、火災事故為零。
3、爆炸事故為零。
4、急性中毒、職業病事故為零。
5、污染事故為零，現場衛生符合廠部管理要求。
6、輕傷事故小于3‰。
二、工作任務
1、及時傳達公司、廠部各種會議精神和要求，使各班組人員及時了解企業生產經營和管理動態，促進企業基層管理。
2、按要求開展安全班組標準化管理，提高班組安全文化水平。
3、按照公司、廠部和各主管部門整改要求進行整改，消除事故隱患。
4、督促本班組人員搞好本單位環境衛生，促進企業文明生產。
5、深入了解職工思想動態，做好職工思想政治工作，并及時向上級領導匯報。
6、本班發生的事故，堅持做到“四不放過”的原則，并以書面形式上報有關部門。
7、認真組織班組員工學習重大事故應急預案，使班組員工真正了解掌握企業在重大事故發生時的預防、逃生、救援工作。
8、當企業內發生重大事故時，認真組織本班組人員，按照重大事故應急預案要求進行組織救援工作。
9、認真履行本職安全職責，狠抓安全生產管理，保證本班組生產安全。
三、本責任書有效期為一年，即：20xx年1月1日至20xx年12月31日。
四、本責任書一式兩份，車間、安全環保科各執一份。
五、車間代表發狀方，班組代表簽狀方，如因代表負責人有變動，由新任的負責人繼承。
發狀方： 簽狀方：
代表(簽名)： 代表(簽名)：
年 月 日 年 月 日
20.安全生產崗位責任書 篇二十
一、副總經理安全生產職責：
1、認真貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產方針，深化安全生產的“雙基”工作;
2、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產法律、法規并自覺接受監督;
3、參與公司的安全生產管理工作;
4、協助總經理工作，為總經理決策提供技術支持;
5、負責指導、督促安全生產培訓、教育活動;
6、定期、不定期組織、參加安全生產大檢查;
7、參與各類事件、事故的調查及處理工作;
8、 對公司存在的安全隱患、風險危害等提出整改意見和建議;
9、監管生產部門的一切運作;
10、執行總經理賦予的其它臨時性工作。
二、目標：
1、所分管的部門無安全、環保、職業健康安全事故。
2、參加公司組織的各類安全生產大檢查活動達90%。
3、按計劃參加培訓率達90%。
三、獎懲辦法：
1、年內公司將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵，達不到目標要求的，公司視情節給予處罰。
2、自覺履行法定義務，完成年度目標，可評為安全生產工作先進個人。
3、對未達標的個人，實行一票否決，公司給予取消其評比先進的資格。
4、對于玩忽職守，工作不負責任造成一定后果的人員，公司將根據情節輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。
5、因管理不力致使區域內存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關責任人員按照國務院《關于特大安全事故行政責任追究的規定》給予行政處分;構成犯罪的，依法追究刑事責任。
21.安全生產崗位責任書 篇二十一
為認真貫徹落實國家有關安全生產的法律法規和“安全第一，預防為主”的方針，進一步加強安全工作管理，落實學校安全責任制，切實保障學生的人身安全，儀器、藥品等學校財產安全，學校與理化生實驗操作教師簽定20__—20__學年度第二學期安全工作目標責任書：
1、學生要在實驗教師帶領下，有秩序地進入實驗室，并在指定座位就座。
2、實驗儀器、試劑和設備，未經教師允許不能隨意動用。
3、認真聆聽及仔細觀察教師講解實驗目的、步驟、儀器性能、實驗操作方法和注意事項。
4、嚴格遵守實驗操作規程，切實注意安全，發生意外事故要及時報告教師，教師迅速匯報學校領導，采取相應措施。
5、節約用水、用電和藥品，愛護儀器設備，故意和因違反操作規程而損壞儀器要照價賠償。
6、廢渣、廢液要倒入指定容器內，不能將含有酸、堿等有害溶液倒入下水道。
7、實驗完畢必須切斷電源、關閉水源、熄滅火源，將儀器擺放整齊，經教師檢查驗收后，方可離開。
8、室內的物品，未經教師允許一律不能私自帶出。
9、實驗室內一定備有滅火器、滅火沙、抹布，教師必須會熟練使用滅火器。
邵莊初級中學(蓋章)校長：杜學慶
教師簽字：
安全生產責任書(三)
為認真貫徹落實國家有關安全生產的法律法規和“安全第一，預防為主”的方針，進一步加強安全工作管理，落實學校安全責任制，確保學生的人身安全，預防體育課上意外事故的發生，學校與體育教師簽訂20__—20__學年度第二學期安全工作目標責任書：
1、課前要勘查好所用場地及器材，防止因場地和器材不合理而發生的事故。
2、上課前要首先檢查學生的服裝是否合適，防止因穿著不合理或因配帶硬物、尖狀物等發生撞傷、扭傷、摔傷等事故。
3、準備活動要充分、合理，防止因準備不充分、不合理而發生拉傷、扭傷等。如發生摔傷、扭傷等事故時，要及時進行治療，防止事故發展。
4、嚴格按規定程序上課，如有需要保護和幫助的項目，教師要做好幫助工作，學生不能在無保護與幫助的情況下完成動作。
5、上課即將結束時要做好整理活動，使肌肉、肌腱等處于良好狀態。
教師因玩忽職守或違規訓練而造成事故，學校將追究體育教師的責任。
邵莊初級中學(蓋章)校長:杜學慶
體育教師(簽字)：
22.安全生產崗位責任書 篇二十二
為了全面加強安全生產監督管理，有效預防和控制生產安全事故，根據“安全生產、人人有責”的工作方針，為了扎實做好我鎮安全生產治理，切實保障人民群眾生命財產安全，促進我鎮經濟發展和社會穩定，結合我鎮實際情況，特制定安全生產目標責任書。
1、駐鎮企事業單位及各村要堅持科學發展，安全發展，要認真貫徹《安全生產法》、《校車安全管理條例》、《危險化學品安全管理條例》、《生產安全事故報告和調查處理條例》、《安全生產違法行為行政處罰辦法》、《國務院關于進一步加強安全生產工作的決定》和《陜西省安全生產條例》等安全生產法律法規，把安全生產工作措施落到實處。
2、嚴格落實安全生產屬地管理責任，落實安全生產“一崗雙責”，各村、各中小學、幼兒園、各企事業主要負責人為本村、本單位安全生產第一責任人，必須親自抓、負總責，切實加強日常安全生產監督管理。各村民小組及駐鎮各單位要專設一名安全生產監督員，具體負責本村、本單位工作，要定期排查安全隱患，加強安全生產應急管理，發現問題及時整治解決。
3、各村委會、駐鎮各單位要及時召開安全生產工作會議，落實20xx年安全生產工作目標、任務和措施。每季度要至少召開一次防范安全事故會議，每月對本村或本單位安全生產大檢查不得少于1次，并按時登記上報鎮安監辦，如瞞報、漏報，發生安全生產事故將由相關村或單位一把手負全責，并對所在村實行安全生產一票否決。
4、各村委會、駐鎮各單位要加強輿論宣傳，以“治理隱患，防范事故”為主題，采取多種形式開展安全生產大宣傳，做到家喻戶曉，人人必知。各中小學、幼兒園要以多種形式加強對中小學生交通安全及人身安全知識的宣傳教育。
5、各村委會、駐鎮各單位要建立安全生產長效機制。做好日常防火、用電、防盜等的安全管理，并不定期進行安全隱患全面排查。對重點農業設施、用電設施、危險化學品、液化氣、汽油、煙花爆竹等派專人看護，防止不安全事件的發生。各中小學、幼兒園要特別加強校車管理，定期檢查校車安全，堅決杜絕超載等違規行為發生。
6、各村委會、駐鎮各單位對排查出的隱患必須及時整改治理，保證100%按要求時間整改，整改驗收合格率100%(因客觀原因一時難以整改的，落實時限、措施、責任人，在規定時限內向鎮安監辦報告進展，說明原因并申請延長時限)。
7、各村委會、駐鎮各單位發生安全事故時，必須在第一時間上報鎮政府()，村干部、企事業負責人要迅速趕赴事故現場，采取有效措施，積極組織搶救，防止事故擴大，確保人民群眾生命和財產安全。
8、各村委會、駐鎮各單位必須認真配合好鎮安監辦的工作及鎮政府交辦的其它安全生產工作。
9、對各村委會和駐鎮各單位的安全生產工作，鎮上將納入全年工作考核之中。對不認真履行責任、工作不落實、沒有完成考核目標的村和單位要按照相關規定追究責任。
以上條款各村委會、駐鎮各單位必須嚴格執行，對因工作不到位，導致發生較大安全事故，在查明原因、分清責任的基礎上，將依法追究相關責任人的責任。
本責任書一式兩份，自簽字之日起生效。
責任人：
日期：20xx年XX月XX日
23.安全生產崗位責任書 篇二十三
甲方：溫州鹿城第一建筑工程公司 乙方：企業法人代表企業經理：
為了切實貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產方針，確保“以人為本，安全生產”的落實，保證工程建設的順利進行，同時保障現場一線全體員工人身健康與生命安全，經甲、乙雙方協商，特此簽訂安全生產目標責任書。
一、企業安全生產目標定為年標化率達到省廳規定的本企業創安全生產文明施工標化工地(省、市、區級)個數，所有在建工程項目均達到文明施工合格以上。
二、企業安全生產指標，杜絕重大人員傷亡事故，輕傷率控制在萬分之二以下，死亡率控制在零死亡。
三、企業法人代表安全生產責任
1、認真貫徹執行國家和市有關安全生產的方針政策和法規、規范以及規章制度，掌握本企業的安全生產動態，定期研究安全工作并向企業有關會議報告安全生產情況和安全技術措施，檢查各項安全責任制的落實。對本企業安全生產負全面領導責任。
2、建立健全安全生產的保證體系，保證安全技術措施經費的落實，以及提取創建文明標準化工地的專項資金。
3、領導編制和實施本企業中長期整體規劃，以及年度特殊時期安全工作實施計劃。建立健全和完善本企業的各項安全生產管理制度及獎懲辦法。
4、領導并支持安全管理人員或其它部門的監督檢查工作，并積極參與質量安全生產大檢查。
5、發生重大傷亡事故，領導組織本企業有關部門或人員進行調查、分析，查清事故原因，查明事故責任人的具體工作，監督防范措施的制定和落實，預防事故重復發生。
四、為切實提高安全生產積極性，特實行獎罰如下：
1、達到企業規定的安全生產目標要求獎8000元。
2、達不到要求罰5000元。
五、本責任書一式二份，甲、乙雙方各執一份。
甲方：溫州鹿城第一建筑工程公司乙方：企業法人代表
簽章： 簽字：
年 月 日
24.安全生產崗位責任書 篇二十四
為加強安全生產管理，確保部門內部安全，為社會各行業安全提供優質氣象保障服務，切實履行氣象行政監管職能，促進氣象事業又好又快發展，我局將與你單位簽訂20xx年度《安全生產責任書》。
一、責任目標
認真抓好單位安全生產，在人員管理、人影作業、雷電防護、安全用電、制氫用氫、消防、交通、治安、防盜、氣象檔案管理以及氣象觀測環境等方面不出現責任性事故;為社會各行業安全生產提供的氣象保障服務無重大差錯;與社會安全有關的防雷減災、施放氣球等氣象行政監管有力，服務到位。
二、責任內容
(一)落實安全生產責任制。實行“一崗雙責”，逐級簽訂安全生產責任書，明確安全生產工作任務和目標，安全生產責任落實到崗位、職工，安全生產責任體系健全。安全生產納入年度工作任務目標考核范圍，并與職工的經濟利益掛鉤。
(二)健全安全生產管理制度。建立并實行安全生產宣傳、教育、培訓制度、監督檢查制度、安全生產例會制度、例行檢查制度、事故隱患和危險源監控整改制度、責任追究制度;重要崗位及承擔氣象保障服務工作任務的單位，制定應對各類復雜情況的安全保障措施和突發事件應急預案。
(三)加強安全生產基礎設施建設。配置并及時更新有關安全防
護用品、設施、設備等，不斷提高安全生產所需環境、條件、設備、器材的安全可靠性，奠定安全生產物資基礎。
(四)搞好危險源監控和事故隱患整改。對危險源和事故隱患要登記建檔，實施有效監控，并定期進行檢查。及時發現和整改各類事故隱患，做到責任、人員、時間、措施四落實，防止事故發生。
(五)強化安全教育和技術培訓。加強安全生產法律法規和安全生產知識的宣傳教育，增強干部職工的安全意識和法制觀念;加強安全生產監管人員及有關崗位的安全技術培訓;堅持重要崗位工作人員的教育和持證上崗制度，使其具備必要的安全生產知識，熟悉安全生產規章制度，掌握安全生產操作規程及崗位操作技能。
(六)加強公務車輛管理。制定并嚴格執行公務車輛管理辦法，嚴禁病車上路;加強駕駛人員交通安全教育，杜絕違章駕駛;強化干部職工交通安全意識，確保交通安全。
(七)做好氣象保障服務工作。加強氣象災害和次生、衍生災害的監測預警預報和服務工作，為社會各界和公眾提供準確、及時、優質的氣象服務。
(八)切實履行氣象行政監管職責。完善審批制度，規范審批程序，嚴格審批標準，全面履行防雷減災、施放氣球活動的行政許可職能;加強防雷減災、施放氣球活動的社會監管，確保社會安全。
(九)依法有效保護氣象探測環境。防止破壞氣象探測環境，杜絕影響氣象觀測資料“準確性、代表性、比較性”的事故發生。
(十)積極開展各項安全生產活動。認真貫徹落實縣委、縣府和市局有關安全生產工作部署，認真組織開展和參加安全生產各項活動，發現問題及時主動請示，匯報。按照有關規定及時報送安全生產工作情況。每季度初要對上一季度安全生產和為安全生產進行氣象服務的情況進行一次檢查小結，年底進行全面檢查總結。小結和總結分別于1、4、7、10月5日前報辦公室。
三、責任追究
(一)違反安全管理制度或操作規程等造成責任事故，要追究主要領導人和有關責任人的責任，年度考核為不合格。
(二)氣象保障服務出現責任性失誤，要追究主要領導和責任人的責任，年度考核為不合格。
五蓮縣氣象局 負責人：
科室 負責人：
20xx年2月3日