品管部崗位職責（通用3篇）
1. 品管部崗位職責 篇一
崗位職責:
1、協助完善質量體系搭建,制定質量檢驗標準;
2、參與產品結構設計,推進產品質量改進;
3、主導供應商質量管理;
4、負責監測設備及工裝管理;
5、依據公司產品、原材料檢驗標準,負責組織對原材料、半成品、成品實施檢驗,確保產品符合產品質量的要求;
6、依據公司產品的質量標準,確保監視測量裝備及實施檢驗的方式方法的有效性;
7、依據iso三合一體系要求,組織內外部評審,確保環境、職業健康、質量的監督控制與記錄的可追溯性;
8、負責組織內部人員知識能力提升,做好部門團隊建設,協調本部與對接部門的`相關工作;
任職要求:
1、本科及以上學歷,理工類或相關專業;
2、有3年以上制造業質量管理經驗工作經驗;
3、具備iso質量體系認證管理知識、質量管理,熟悉供應商考評方法及流程等;能編制,規劃質量體系,方案;具備計量管理知識;
4、熟悉鈑金、焊接、機加工工藝;熟練使用office辦公軟件,具備良好工作計劃、質量問題原因分析、處理、統計等能力;
5、有較強的溝通、組織、協調與書面表達能力,質量問題處理原則性強,有職業質量經理人相關培訓履歷者優先.
2. 品管部崗位職責 篇二
崗位職責：
1、負責公司機械類、工具類產品的來料檢驗、質量控制、糾正預防等質量管理工作，并對產品質量的'各項工作負責；
2、負責制定相應的質量管理制度、流程和分析改善方案，并嚴格執行；
3、根據客戶抱怨與投訴，分析質量改善對策，監督改進過程；
4、負責公司產品質量檢驗標準的培訓和執行；
5、負責公司檢驗儀器的配置、校正、維護保養；
6、分析進料、半成品、成品的檢驗，并形成每周、月、季度質量分析報告。
任職要求：
1、大專及以上學歷，機械或材料相關專業；
2、熟悉質量管理的管理方法論，接受過相關質量管理或管理理論的培訓；
3、5年以上質量管理工作經驗，2年以上質量管理部門主管工作經歷；
4、具備較強的溝通協調能力、責任感和原則性；
5、熟練使用辦公軟件及統計分析方法。
3. 品管部崗位職責 篇三
經理崗位職責：
1、公司規章質素的維護以及公司經營管理改善建議
2、幫助下屬制定工作目標和制定工作計劃
3、負責質量管理體系的建立和維護，并監督實施確保產品品質
4、負責組織根據研發提供的'相關資料以及客戶提出的要求，結合國際質量標準，制定成品出貨檢驗規范，實施成品出貨質量管控
5、負責組織記錄品質相關數據，審核品質相關表單并進行統計分析，對表單反應的問題點，組織制定糾正和預防措施，并檢查改善行動和結果
6、負責組織處理客戶抱怨和投訴，制定質量改進計劃并監督改進效果
任職要求：
1、具備良好表達溝通及協調能力
2、有經驗者優先