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    戶籍工作總結(jié)

    發(fā)布時(shí)間:2026-05-31

    戶籍工作總結(jié)(通用6篇)

    1. 戶籍工作總結(jié) 篇一

      2xx年4月份,省政府下發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步深化戶籍管理制度改革意見》(冀政2xx88號(hào))后,市政府領(lǐng)導(dǎo)高度重視,市長(zhǎng)批示由市公安局牽頭,會(huì)同財(cái)政、建設(shè)、勞動(dòng)和社保等相關(guān)部門提出具體的實(shí)施方案,報(bào)市政府審定。按照市領(lǐng)導(dǎo)批示,我局在認(rèn)真學(xué)習(xí)、吃透文件精神的基礎(chǔ)上,深入進(jìn)行調(diào)研,并結(jié)合我市實(shí)際,本著“既要放開,又不可全面放開”的思路,6月中旬對(duì)形成初稿的我市《關(guān)于進(jìn)一步深化戶籍管理制度改革的意見》,兩次進(jìn)行修改后,經(jīng)市勞動(dòng)和社保、計(jì)生、財(cái)政、建設(shè)、教育、衛(wèi)生、民政、國(guó)土、市政府法制辦和政法處等11部門先后4次征詢意見并反復(fù)修訂,于1月19日上報(bào)市政府。12月1日市委、市政府召開推進(jìn)城市一體化進(jìn)程工作會(huì)議,對(duì)我局推進(jìn)戶籍改革做出指示。我們又按照市委、市政府推進(jìn)戶籍改革的指示,上門征詢縣人民政府關(guān)于兩縣納入城市區(qū)管理的意見,提出了縣域經(jīng)濟(jì)總量不足,戶口遷入條件上應(yīng)比照市區(qū)有所降低的意見。為此,我們特研究了兩套方案,供市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)參考。

      我市出臺(tái)的戶籍制度改革意見與省政府文件相比,在落戶條件上有所不同:省政府文件主要強(qiáng)調(diào)了引導(dǎo)省內(nèi)人員有序流動(dòng),并著重放寬縣城區(qū)、小城鎮(zhèn)的落戶條件,省外人員則注重引進(jìn)高素質(zhì)人才;在人員遷入條件上限定了省內(nèi)人員遷入和省外人員的雙重條件。而我們認(rèn)為應(yīng)一視同仁,沒有劃分省內(nèi)省外,只按遷入?yún)^(qū)域劃分為遷入“城市市區(qū)”和“縣城區(qū)或小城鎮(zhèn)”;在“城市區(qū)的落戶條件”上注重引進(jìn)高素質(zhì)人才,在“縣城區(qū)、小城鎮(zhèn)的落戶條件”上加以放寬,以促進(jìn)縣城區(qū)、小城鎮(zhèn)的快速發(fā)展。具體不同之處有兩點(diǎn):

      一是在“放寬城市落戶條件”方面,我市《意見》規(guī)定為“市外人員在我市城市區(qū)就業(yè)、經(jīng)營(yíng)、投資并有穩(wěn)定住所的,符合一定條件,準(zhǔn)予申請(qǐng)人本人、配偶和未達(dá)到法定婚齡及無獨(dú)立生活能力的子女落戶,省內(nèi)人員還準(zhǔn)予雙方父母落戶”。在遷入人員上,省政府文件限定了省內(nèi)人員和省外人員的不同條件,其中省內(nèi)人員準(zhǔn)予“申請(qǐng)人本人、配偶和未達(dá)到法定婚齡及無獨(dú)立生活能力的子女和雙方父母”遷入,省外人員則只準(zhǔn)予“申請(qǐng)人本人、配偶和未成年子女”遷入,而我們認(rèn)為在配偶、子女遷入上應(yīng)省內(nèi)省外人員同等待遇,因此本意見沒有限定省內(nèi)省外,只是對(duì)于省內(nèi)人員增加了“還準(zhǔn)予雙方父母落戶”的內(nèi)容。另外,本項(xiàng)內(nèi)容在“符合一定條件”上,比照了省政府文件中省內(nèi)人員和省外人員遷入的條件,我市《意見》制定的不同條件有:

      1、“有合法營(yíng)業(yè)執(zhí)照并依法納稅滿3年,且年均納稅額達(dá)5萬元人民幣以上的”,此項(xiàng)內(nèi)容在省政府文件中規(guī)定為省內(nèi)人員“有合法營(yíng)業(yè)執(zhí)照并依法納稅達(dá)到一年以上”,省外人員則限定為“在當(dāng)?shù)赝顿Y、納稅達(dá)到一定數(shù)額”,我們采取了就高原則,并根據(jù)本市實(shí)際確定了年限和納稅額度。

      2、“在同一城市連續(xù)工作并繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)達(dá)到3年以上的”,此項(xiàng)內(nèi)容在省政府文件中規(guī)定為省內(nèi)人員“在同一城市連續(xù)工作并繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)達(dá)到兩年以上”,而省外人員遷入無此條件,我們采取了省內(nèi)省外人員同等待遇,只是在工作并繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的年限上有所提高,限定為“3年以上”。

      二是增加了“統(tǒng)籌周邊地區(qū)發(fā)展”的內(nèi)容。按照我市推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化建設(shè)規(guī)劃,將附近兩縣納入中心城市市區(qū)統(tǒng)籌管理,兩縣的戶口遷移與城市市區(qū)同等待遇,戶口遷入比照城市市區(qū)落戶條件執(zhí)行。

      截止目前,市委、市政府采取定期召開工作會(huì)議、聽取各部門匯報(bào)的方式,時(shí)時(shí)關(guān)注戶籍改革的進(jìn)展情況,我市的深化戶籍改革工作正在緊張地進(jìn)行中。

    2. 戶籍工作總結(jié) 篇二

      20xx年,法律援助窗口在市司法局和市行政服務(wù)中心的領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門的大力支持和配合下,以“便民、誠(chéng)信、高效、廉潔”為服務(wù)宗旨,以建設(shè)“服務(wù)一流,群眾滿意的服務(wù)窗口”為目標(biāo),牢固樹立服務(wù)意識(shí),不斷提高服務(wù)水平與質(zhì)量,全面履行法律援助工作職責(zé),積極開展法律援助工作,努力為弱勢(shì)群體提供法律援助服務(wù),切實(shí)維護(hù)了弱勢(shì)群體的合法權(quán)益,取得了較好的社會(huì)效果。圓滿地完成了工作任務(wù),展示了司法局良好的窗口形象。現(xiàn)將本年工作總結(jié)如下:

      一、辦件基本情況

      截止至20xx年10月31日,司法局窗口共受理法律援助案件98件,受援人數(shù)268人,均為承諾件,辦結(jié)90件,其中當(dāng)場(chǎng)辦結(jié)90件,節(jié)省95天,提前辦結(jié)1件,節(jié)省5天,承諾期限內(nèi)辦結(jié)率100%。對(duì)法律服務(wù)咨詢來電、來訪問題不推、不拖,及時(shí)處理,共接待群眾來電304人次,來訪群眾123人次。

      二、著力推進(jìn)窗口規(guī)范化建設(shè)

      三、嚴(yán)格推行集中辦理制度

      嚴(yán)格按照相關(guān)文件的要求,我局在市政府政務(wù)服務(wù)中心設(shè)1個(gè)窗口,3名工作人員,按照“應(yīng)進(jìn)必進(jìn)”的原則,我局確定法律援助申請(qǐng)進(jìn)駐行政服務(wù)大廳,進(jìn)行集中辦理,并規(guī)定機(jī)關(guān)各業(yè)務(wù)處室不得自行受理進(jìn)駐項(xiàng)目的行政審批事項(xiàng),嚴(yán)禁“雙頭受理”和“體外循環(huán)”。

      四、實(shí)行首問責(zé)任制、一次性告知制和服務(wù)承諾制

      窗口工作人員初審法律援助的申請(qǐng)材料時(shí),對(duì)不符合法律援助申請(qǐng)條件的,均耐心解釋不予受理的原因,并告知申請(qǐng)人應(yīng)受理的部門;對(duì)于符合申請(qǐng)條件但材料不齊全的,能一次性告知所需補(bǔ)正的全部材料,符合條件且材料齊全的`,當(dāng)場(chǎng)予以辦理法律援助申請(qǐng)手續(xù),方便了辦事群眾,提高了工作質(zhì)量和效率。對(duì)于窗口工作人員不能解決的問題,窗口工作人員軍按照首問負(fù)責(zé)的原則,不推諉、不扯皮,積極與我局相關(guān)業(yè)務(wù)處室聯(lián)系,熱情細(xì)致做好解釋工作;對(duì)于不屬于本崗位工作范疇的,耐心詳細(xì)地告之到相應(yīng)窗口進(jìn)行咨詢或辦理,準(zhǔn)確告訴相關(guān)窗口的位置。

      五、堅(jiān)持廉潔自律,秉公辦事

      窗口工作人員始終嚴(yán)格遵守廉潔自律的相關(guān)規(guī)定,在審查接件過程中,堅(jiān)持廉潔辦公、公正審查,不徇私情,秉公辦理,堅(jiān)決杜絕“吃、拿、卡、要”等不廉潔行為的發(fā)生。對(duì)于前來的辦事群眾,不論地位高低,關(guān)系親疏,都能一視同仁,熱情接待,認(rèn)真辦理,時(shí)刻牢記自己的言行代表著政府形象。使窗口工作保持“公平、陽光”,實(shí)現(xiàn)了窗口無投訴。

      六、今后工作打算

      (一)提高服務(wù)效率,方便辦事群眾

      根據(jù)法律援助申請(qǐng)條件,確保現(xiàn)場(chǎng)辦結(jié)率不低于90%、按時(shí)辦結(jié)率不低于99%,力爭(zhēng)達(dá)到“雙百”目標(biāo),群眾評(píng)價(jià)滿意率95%以上。按照市政務(wù)服務(wù)中心要求,嚴(yán)格定崗、定責(zé)、定人,確定首席代表,做到集中辦理、現(xiàn)場(chǎng)辦結(jié)。進(jìn)一步加強(qiáng)政務(wù)服務(wù)中心窗口工作人員管理,明確職責(zé)權(quán)限,提高人員素質(zhì),提高政務(wù)服務(wù)中心窗口辦結(jié)率,確保依法行政、依法辦事。

      (二)認(rèn)真貫徹落實(shí)“三項(xiàng)制度”,優(yōu)質(zhì)高效地為群眾服務(wù)

      認(rèn)真落實(shí)首問負(fù)責(zé)制,全面實(shí)行限時(shí)辦結(jié)制,嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任追究制,對(duì)面向社會(huì)進(jìn)駐中心的法律援助申請(qǐng)事項(xiàng),將按照比承諾時(shí)限減少30%以上的標(biāo)準(zhǔn),確定承諾辦理時(shí)限并向社會(huì)公布,確保優(yōu)質(zhì)高效地為群眾服務(wù)。

      (三)積極配合,加強(qiáng)溝通與聯(lián)系,在完成政務(wù)服務(wù)中心本部門窗口工作的同時(shí),積極參與中心的各種活動(dòng),加強(qiáng)與其他部門窗口的交流,以互相學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短,進(jìn)一步做好法律援助工作。

    3. 戶籍工作總結(jié) 篇三

      戶籍管理工作是稅收征管工作的基礎(chǔ),戶籍管理的好壞直接影響著分局稅收征管工作質(zhì)量的高低和稅收收入的完成,我們戶籍組始終把戶籍管理作為全組工作的重心。XX年,我們戶籍組在分局總支和科室領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,緊緊圍繞省局、市局及分局的工作中心,依靠兄弟科室、組的大力支持和全組同志的共同努力,認(rèn)真抓好各項(xiàng)稅收征管工作,并重點(diǎn)抓了納稅信用等級(jí)評(píng)定、電子定稅、電子申報(bào)、戶籍清理等工作,使分局的戶籍管理工作更加規(guī)范化、制度化。回顧一年來的工作,我們主要做了以下幾個(gè)方面的工作:

      一、 規(guī)范納稅信用等級(jí)評(píng)定,促進(jìn)納稅人依法納稅

      4月中旬開始,我們根據(jù)市局關(guān)于開展納稅信用等級(jí)評(píng)定工作的通知精神,精心組織,周密安排,嚴(yán)格按照《納稅信用等級(jí)評(píng)定管理試行辦法》規(guī)定的內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、程序,用一個(gè)月的時(shí)間完成了評(píng)定對(duì)象XX年、XX年兩個(gè)年度納稅信用狀況的綜合評(píng)定工作。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),建立專班,為納稅信用等級(jí)評(píng)定工作的順利開展提供有力的組織保證。市局關(guān)于開展納稅信用等級(jí)評(píng)定工作的通知下發(fā)以后,我們首先組織全組人員和相關(guān)科室部分業(yè)務(wù)骨干集中學(xué)習(xí)了總局下發(fā)的《納稅信用等級(jí)評(píng)定管理試行辦法》和省局、市局關(guān)于開展納稅信用等級(jí)評(píng)定工作的指示精神。在分局總支和科長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,全組二十幾名成員和從各業(yè)務(wù)科室抽調(diào)的6名業(yè)務(wù)骨干組成了專門的納稅信用等級(jí)評(píng)定工作專班,為納稅信用等級(jí)評(píng)定工作的順利開展提供了有力的組織保證。二、明確責(zé)任,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),確保綜合考評(píng)結(jié)果真實(shí)準(zhǔn)確。納稅信用等級(jí)評(píng)定工作是對(duì)評(píng)定對(duì)象XX年、XX年兩個(gè)年度納稅信用狀況的綜合評(píng)定,涉及我局企業(yè)337戶,占現(xiàn)有企業(yè)總戶數(shù)的50%,每一個(gè)企業(yè)涉及的考核指標(biāo)都有五大類22個(gè),工作量非常大。為了確保考評(píng)結(jié)果的真實(shí)和準(zhǔn)確,我們把五大類22個(gè)考核指標(biāo)分解落實(shí)到考評(píng)專班的每一個(gè)人,明確提出誰主管誰考核,誰考核誰打分,誰打分誰負(fù)責(zé);我們要求每一個(gè)考評(píng)人員必須從機(jī)內(nèi)和機(jī)外廣泛搜集納稅人的戶籍管理、發(fā)票管理、稅款征收、納稅評(píng)估、稽查等日常征管信息,嚴(yán)格把握扣分標(biāo)準(zhǔn),所有扣分項(xiàng)目都要求必須事實(shí)清楚,扣分適當(dāng),既不可多扣,也不得少扣;我們還從組內(nèi)抽出責(zé)任心強(qiáng)、工作認(rèn)真細(xì)致的黃丹、張桂秀同志對(duì)考核結(jié)果進(jìn)行復(fù)審,從而確保考核結(jié)果真實(shí)準(zhǔn)確。經(jīng)過對(duì)337戶納稅人納稅信用等級(jí)逐戶認(rèn)真評(píng)定,XX年實(shí)得分在95分以上的有101戶,60分以上95分以下的有236戶;XX年實(shí)得分在95分以上的有75戶,60分以上95分以下的有262戶。三、認(rèn)真核對(duì),綜合分析,初步確定納稅人納稅信用等級(jí)。在納稅信用等級(jí)評(píng)定過程中,我們嚴(yán)格按照《納稅信用等級(jí)評(píng)定管理試行辦法》,對(duì)納稅人納稅信用等級(jí)的考核內(nèi)容逐戶逐項(xiàng)進(jìn)行核對(duì),確定等級(jí)。考評(píng)分在95分以上,但對(duì)具有兩年內(nèi)新發(fā)生欠繳稅款情形的;不能依法報(bào)送財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表和其他納稅資料的;或者評(píng)定期前兩年有稅務(wù)行政處罰記錄情形的,一律從a級(jí)中剔除。考評(píng)分在60分以上95分以下,但兩年內(nèi)有違反稅收法律、行政法規(guī)的行為,且受到稅務(wù)行政處罰的,一律定為c級(jí)。經(jīng)過對(duì)納稅人日常征管信息搜集、整理與核對(duì)分析,XX年被評(píng)為a級(jí)的有10戶,b級(jí)319戶,c級(jí)8戶;XX年被評(píng)為a級(jí)的有10戶,b級(jí)298戶,c級(jí)29戶。按照《納稅信用等級(jí)評(píng)定管理試行辦法》的規(guī)定,對(duì)辦理稅務(wù)登記不滿兩年的330戶納稅人,一律定為b級(jí)。

      二、完善電子定稅,鞏固定稅成果

      去年,我們結(jié)合分局個(gè)體稅收征管的實(shí)際,積極推行了計(jì)算機(jī)定稅這一新的管理辦法,使個(gè)體稅收初步實(shí)現(xiàn)了公平、公正,促進(jìn)了增值稅起征點(diǎn)政策的有效落實(shí)。今年,在鞏固成果的基礎(chǔ)上,我們進(jìn)一步完善電子定稅工作。一是抓好新開業(yè)個(gè)體戶電子定稅資料的收集、房租費(fèi)用的核定及經(jīng)營(yíng)面積的測(cè)量、核實(shí)等工作。我們對(duì)每個(gè)新開業(yè)的屬于電子定稅范圍的個(gè)體戶實(shí)地采集經(jīng)營(yíng)地址、所屬行業(yè)、經(jīng)營(yíng)面積、房租費(fèi)用等情況,并進(jìn)行嚴(yán)格核查,由納稅人和核查人員分別在核查表上簽字,以確保采集數(shù)據(jù)的公平、公正、真實(shí)可靠。XX年共采集電子定稅數(shù)據(jù)657戶,通過電子定稅程序計(jì)算后,585戶未達(dá)起征點(diǎn),72戶達(dá)到了起征點(diǎn),并按月繳納稅款。二是向納稅人宣傳新的稅收政策和電子定稅方法,每月對(duì)電子定稅情況進(jìn)行公示。我們?cè)谌粘艏芾砉ぷ髦蟹e極向納稅人宣傳電子定稅的方法,電子定稅工作得到了納稅人的廣泛支持和理解。為了保證電子定稅工作更加公正、公開、透明,稅負(fù)更加公平、合理,每月初我們把上月的電子定稅情況打印出來,并在分局和每個(gè)站的公示欄上進(jìn)行公示,杜絕了人情稅、關(guān)系稅的發(fā)生。三是不定期的檢查電子定稅工作,確保納稅人房租費(fèi)用、面積測(cè)量和定稅的準(zhǔn)確。為了防止電子定稅工作中出現(xiàn)“暗箱操作”,保證電子定稅工作的真正公開、透明,成立了包括科長(zhǎng)、書記、組長(zhǎng)、站長(zhǎng)在內(nèi)的電子定稅工作檢查小組,不定期地對(duì)轄區(qū)的個(gè)體戶定稅情況進(jìn)行抽查、檢查,每月抽查面不低于20%。首先到納稅戶實(shí)地測(cè)量納稅人的經(jīng)營(yíng)面積、查看房租合同,看經(jīng)營(yíng)面積是否準(zhǔn)確,誤差是否超過0.1平方米,房租費(fèi)用是否真實(shí),對(duì)納稅人提供的房租費(fèi)用明顯偏低或偏高的是否進(jìn)行了合理地核定,行業(yè)是否正確等。其次檢查電子定稅計(jì)算是否準(zhǔn)確,行業(yè)系數(shù)、面積系數(shù)、房租系數(shù)適用是否正確。最后檢查定稅文書送達(dá)是否到位,受送達(dá)人是否在文書上簽字等。定稅公平了,個(gè)體戶自覺申報(bào)納稅的意識(shí)也提高了,個(gè)體申報(bào)率由去年的95%上升到了99.5%。

      三、抓好電子申報(bào),提高個(gè)體申報(bào)率

      電子申報(bào)是XX年我分局率先在全市范圍內(nèi)推行的一項(xiàng)多元化申報(bào)方式,經(jīng)過幾年的運(yùn)行,它為有效地促進(jìn)分局個(gè)體稅收征管質(zhì)量的提高起到了積極的作用。為了鞏固已經(jīng)取得的成果,更好地促進(jìn)征管工作,我們著重從以下幾個(gè)方面抓了電子申報(bào)工作:一是抓好上機(jī)率、預(yù)儲(chǔ)率和申報(bào)率。在電子申報(bào)工作的運(yùn)轉(zhuǎn)中,還經(jīng)常出現(xiàn)一些問題,比如:納稅人存折上有錢,對(duì)應(yīng)關(guān)系正確,但銀行未劃走稅款;有時(shí)納稅人往銀行跑幾趟都交不了稅,耽誤做生意的時(shí)間等。少數(shù)納稅人對(duì)電子申報(bào)失去信心,有的納稅戶干脆就不登記,不接受稅務(wù)管理。針對(duì)這些問題,我們與四個(gè)站的站長(zhǎng)分析查找原因,及時(shí)向納稅戶解釋原因,說明情況。結(jié)合分局ctais數(shù)據(jù)清理工作,并對(duì)所有實(shí)行電子申報(bào)的納稅戶重新核實(shí)登記,從而保證了電子申報(bào)的戶數(shù)在去年的基礎(chǔ)上又得到了恢

      復(fù)和大幅增長(zhǎng),并動(dòng)員個(gè)體戶預(yù)儲(chǔ)稅款,從而保證了預(yù)儲(chǔ)率,提高了申報(bào)率。二是不斷完善銀稅之間的聯(lián)系。針對(duì)電子申報(bào)中出現(xiàn)的問題,我們建立了《關(guān)于電子申報(bào)工作銀稅聯(lián)系制度》,多次找銀行領(lǐng)導(dǎo)和儲(chǔ)蓄網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行協(xié)調(diào),解決系統(tǒng)中的不穩(wěn)定因素,從而保證每月申報(bào)期內(nèi)能按時(shí)從農(nóng)行劃扣稅款。三是加強(qiáng)催報(bào)催繳和處罰力度,確保稅款按時(shí)、準(zhǔn)確扣繳。每月申報(bào)期,站里的管片人員就逐戶通知納稅戶申報(bào)納稅,提前到農(nóng)行預(yù)存稅款,遇到納稅戶不理解的,就反復(fù)做好宣傳和解釋工作。申報(bào)期內(nèi),不論是晴天還是下雨,也不論是烈日炎炎的夏天,還是冰雪嚴(yán)寒的冬天,每位片管員每天都堅(jiān)持在征管工作一線。有時(shí)遇到個(gè)體戶的老板不在家,出差或者有事的,片管員經(jīng)常要往返跑很多趟,直到個(gè)體戶把稅款預(yù)存后才能放下心來。同時(shí),對(duì)于拒不預(yù)存稅款又不申報(bào)納稅的個(gè)別釘子戶,嚴(yán)格按照《稅收征管法》及實(shí)施細(xì)則的有關(guān)規(guī)定,對(duì)個(gè)體戶進(jìn)行重罰,絕不手軟,從而保證了分局每月的個(gè)體申報(bào)率都在99%以上。

      四、認(rèn)真抓好戶籍清理,嚴(yán)格堵塞漏征漏管

      為了保證國(guó)家稅款及時(shí)足額入庫,不出現(xiàn)漏征漏管現(xiàn)象,我們從貫徹落實(shí)國(guó)家稅務(wù)總局《稅務(wù)登記管理辦法》著手,進(jìn)一步加強(qiáng)戶籍管理,規(guī)范稅務(wù)登記。一是加強(qiáng)制度建設(shè),促進(jìn)規(guī)范管理。國(guó)家稅務(wù)總局《稅務(wù)登記管理辦法》出臺(tái)后,我們組織戶籍管理人員進(jìn)行認(rèn)真、系統(tǒng)地學(xué)習(xí),在熟練掌握的基礎(chǔ)上,做好向納稅人的宣傳工作,做到該登記的登記,該辦證的辦證,進(jìn)一步規(guī)范稅務(wù)登記,做到先登記后核實(shí),并改進(jìn)非正常戶的認(rèn)定工作。結(jié)合新的《稅務(wù)登記管理辦法》的相關(guān)規(guī)定,先后制訂了《稅務(wù)登記管理辦法》、《個(gè)體工商戶停業(yè)、復(fù)業(yè)登記管理辦法》、《個(gè)體工商戶核定征收管理辦法》、《非正常戶認(rèn)定管理辦法》、《注銷稅務(wù)登記管理辦法》及業(yè)務(wù)流程。二是加強(qiáng)與地稅、工商部門聯(lián)系,做到一月一核對(duì)。每月末終了10-15日內(nèi),通過軟盤或紙質(zhì)材料與地稅機(jī)關(guān)之間相互交換納稅人信息,并向工商部門提供注銷稅務(wù)登記信息、非正常戶信息、稅務(wù)登記違章違法處罰信息。對(duì)工商部門提供的納稅人登記信息、變更登記信息、注銷登記信息、吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照信息逐戶核對(duì),發(fā)現(xiàn)納稅人未按期辦理開業(yè)登記、變更登記或注銷登記的,及時(shí)督促納稅人辦理。三是重點(diǎn)做好主要街道清理,創(chuàng)建戶籍管理樣板街。每月申報(bào)期過后,戶籍管理人員就投入到戶籍清理工作中,對(duì)各自所轄街道、路段進(jìn)行拉網(wǎng)式地清查,發(fā)現(xiàn)新開業(yè)戶,立即督促其辦理稅務(wù)登記。同時(shí),對(duì)每月認(rèn)定的非正常戶、辦理的停業(yè)戶、注銷戶進(jìn)行核實(shí),發(fā)現(xiàn)納稅戶狀態(tài)不對(duì)的,立即糾正,并進(jìn)行處罰。我們還對(duì)個(gè)體戶的稅務(wù)登記和營(yíng)業(yè)執(zhí)照進(jìn)行核對(duì),發(fā)現(xiàn)證照不符的,通知納稅人及時(shí)辦理變更登記。經(jīng)過清理,分局所轄的新華路、長(zhǎng)虹路、中原路無一漏征漏管,成為戶籍管理的樣板街,在市局組織的征管工作檢查中,受到了檢查組的好評(píng)。四是抓小街小巷清理,不漏一個(gè)死角點(diǎn)。在保證對(duì)主要路段、重點(diǎn)區(qū)域進(jìn)行嚴(yán)格控管的同時(shí)我們還對(duì)小街小巷、破產(chǎn)停業(yè)廠礦企業(yè)院內(nèi)、居民生活區(qū)院內(nèi)、城鄉(xiāng)結(jié)合部等特殊地域進(jìn)行了定期和不定期的清理,對(duì)未達(dá)起征點(diǎn)戶進(jìn)行了登記管理。今年元至12月共清理個(gè)體戶561戶,對(duì)有營(yíng)業(yè)執(zhí)照的辦理了稅務(wù)登記證,沒有營(yíng)業(yè)執(zhí)照但有業(yè)主身份證的進(jìn)行了上機(jī)管理,沒有營(yíng)業(yè)執(zhí)照也沒有業(yè)主身份證的進(jìn)行了造冊(cè)管理。目前,我們對(duì)所轄街道、路段、市場(chǎng)的個(gè)體戶數(shù)、月征稅款等情況了如指掌,各站站長(zhǎng)及管片人員對(duì)所管戶數(shù)、名稱、地點(diǎn)、所交稅款一口清,做到了管理到位、征收到位、稽查到位。

      五、切實(shí)抓好干部學(xué)習(xí),不斷提高綜合素質(zhì)

      干部素質(zhì)的提高來自于不斷的學(xué)習(xí)與充實(shí)。一年來,我們重點(diǎn)從三個(gè)方面強(qiáng)化了干部教育:一是搞好政治學(xué)習(xí),統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。我們組織組里的同志對(duì)“三個(gè)代表”重要思想、胡在西柏坡的重要講話及有關(guān)政治理論進(jìn)行了反復(fù)學(xué)習(xí)和討論。通過學(xué)習(xí)使大家的政治思想覺悟得到進(jìn)一步的提高,共產(chǎn)主義信念有了增強(qiáng),并把“三個(gè)代表”重要思想融入到實(shí)際工作中去,積極做好本職工作。二是搞好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高專業(yè)技能。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面,我們重點(diǎn)抓了新《征管法》、《征管法實(shí)施細(xì)則》和《稅務(wù)登記管理辦法》的學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)上采取了三結(jié)合:即組里組織學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合;參加分局業(yè)務(wù)培訓(xùn)與下企業(yè)實(shí)踐相結(jié)合;理論學(xué)習(xí)與實(shí)際操作相結(jié)合等學(xué)習(xí)方法。針對(duì)戶籍管理人員長(zhǎng)期在基層,學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)相對(duì)少的現(xiàn)狀,我們專門組織全體戶籍管理人員進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn),并聘請(qǐng)業(yè)務(wù)好的同志進(jìn)行授課,通過進(jìn)解、討論、提高、答疑的方式,從理論到實(shí)踐,再由實(shí)踐到認(rèn)識(shí),使大家的專業(yè)技能得到較大的提高。 三是搞好廉政學(xué)習(xí),增強(qiáng)廉政意識(shí)。戶籍管理人員幾乎天天和納稅人打交道,加強(qiáng)廉政教育,對(duì)戶籍管理人員來說尤其重要。我們將市局《國(guó)稅工作人員廉政手冊(cè)》發(fā)放到每位干部手中,要求大家對(duì)稅務(wù)干部“五要”、“十五不準(zhǔn)”及分局有關(guān)廉政要求的規(guī)定耳熟能詳。通過學(xué)習(xí),大家能夠自覺抵御腐朽思想的侵蝕,在工作中做到自重、自省、自警、自勵(lì),不在納稅人中吃、拿、卡、要、報(bào);牢固樹立了清正廉潔、全心全意為納稅人服務(wù)的廉政意識(shí)。

      六、全面抓好日常工作,理順完善工作程序

      戶籍組是一個(gè)大組,日常工作多而繁雜,點(diǎn)多面廣,理順抓好日常工作尤為重要。一年來,我們共核查個(gè)體開業(yè)稅務(wù)登記1022戶,核定納稅和調(diào)整納稅定額372戶次,辦理注銷稅務(wù)登記426戶,認(rèn)定非正常戶138戶,辦理停復(fù)業(yè)121戶次,并著重抓了以下三個(gè)方面的工作:一是明確責(zé)任分工,齊心協(xié)力合作。為了確保每項(xiàng)工作落到實(shí)處,我們除了對(duì)在站里辦公人員和組里辦公人員進(jìn)行分工外,并分別對(duì)站里、組里人員又進(jìn)行了詳細(xì)的分工,而且一項(xiàng)工作同時(shí)涉及幾個(gè)崗位時(shí),還明確了各崗位之間的傳遞手續(xù)和銜接問題,從而增強(qiáng)了大家的責(zé)任感,事業(yè)心。在工作中,大家既兢兢業(yè)業(yè)的完成自己的本職工作,又齊心協(xié)力干好份外工作,充分體現(xiàn)了既有分工,又有合作的團(tuán)結(jié)精神。二是規(guī)范資料管理,建全存檔制度。為了使征管資料健全完整、管理有序、查有依據(jù),我們安排了專人管理資料,要求每月的征管資料填寫規(guī)范、裝訂整齊、分門別類,按時(shí)間、內(nèi)容,進(jìn)行歸檔保存,較好的保證了各個(gè)時(shí)期資料的完整性、規(guī)范性和延續(xù)性。三是嚴(yán)肅組織紀(jì)律,自覺遵守規(guī)定。古人云:“沒有規(guī)矩不成方圓。”紀(jì)律是規(guī)范約束人的準(zhǔn)則,是做好各項(xiàng)工作的保證,因此我們要求每個(gè)同志不但要學(xué)習(xí)和遵守黨紀(jì)國(guó)法,還要遵守國(guó)家稅務(wù)總局對(duì)稅務(wù)干部的有關(guān)紀(jì)律要求,更要遵守好市局和分局的有關(guān)規(guī)定。通過學(xué)習(xí),我們的每個(gè)干部在平時(shí)工作中都能從難從嚴(yán),一點(diǎn)一滴,嚴(yán)格要求自己,自覺遵守各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定,自覺樹立國(guó)稅干部的良好形象。

      總之,一年來,在全組同志的共同努力和拼搏下,較好的完成了各項(xiàng)稅收工作任務(wù),但與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求和與兄弟科室、組相比還有一定的距離。在新的一年里,我們要以黨的“三個(gè)代表”為指針,以分局和科的正確指導(dǎo)為目標(biāo),再創(chuàng)佳績(jī),再做貢獻(xiàn),以新的面貌、新的精神、新的行動(dòng),積極完成好上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)稅收征管工作任務(wù)。

    4. 戶籍工作總結(jié) 篇四

      一、工作開展情況

      (一)強(qiáng)化基礎(chǔ)保障,促進(jìn)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)政策落實(shí)

      (二)突出協(xié)作共推,凝聚民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展合力

      (三)切合發(fā)展實(shí)際,突顯民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)效

      堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),主動(dòng)服務(wù)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展、加速發(fā)展。

      一是全面優(yōu)化服務(wù)。打造服務(wù)、效率、陽光型政務(wù)服務(wù)環(huán)境,推動(dòng)民營(yíng)企業(yè)合理規(guī)劃,加緊規(guī)建縣工業(yè)孵化園、縣電商孵化園,即將進(jìn)入基礎(chǔ)建設(shè)階段,為企業(yè)集群、鏈?zhǔn)桨l(fā)展搭建載體。建立縣投資服務(wù)中心,專門負(fù)責(zé)招商引資、企業(yè)服務(wù)等工作。截止目前招商引資中國(guó)內(nèi)省外資金累計(jì)17968萬元。

      二是夯實(shí)制度保障。將民營(yíng)企業(yè)建設(shè)納入重點(diǎn)項(xiàng)目督辦范圍,由分管副縣長(zhǎng)牽頭跟進(jìn)落實(shí),確保建設(shè)進(jìn)度和質(zhì)量。建立縣政府民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展研討制,根據(jù)實(shí)際需要,定期或不定期聽取民營(yíng)企業(yè)發(fā)展等實(shí)際情況,采取“一企一議”“一事一策”等方式,精準(zhǔn)施策,認(rèn)真研究民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)舉。20xx年,新增規(guī)上企業(yè)2戶,規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)總數(shù)達(dá)9戶。

      三是推進(jìn)品牌戰(zhàn)略。實(shí)施民營(yíng)經(jīng)濟(jì)品牌戰(zhàn)略,納入產(chǎn)業(yè)發(fā)展“六化”進(jìn)程,支持鼓勵(lì)企業(yè)積極參展參評(píng),“松茸”、“蘋果”獲國(guó)家地標(biāo)證明商標(biāo),神溝九寨紅葡萄酒獲得“中國(guó)馳名商標(biāo)”,四姑娘山天然沙棘獲得“省著名商標(biāo)”。出臺(tái)《縣科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)辦法》,組織民營(yíng)企業(yè)積極申報(bào)技術(shù)創(chuàng)新、研發(fā)和專利等科技項(xiàng)目,對(duì)科技創(chuàng)新成果給予專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)。

      三是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)高地。加快縣工業(yè)孵化園、縣電商孵化園規(guī)建,為企業(yè)集群、鏈?zhǔn)桨l(fā)展搭建載體。我縣高效推進(jìn)國(guó)家級(jí)電子商務(wù)進(jìn)農(nóng)村綜合示范縣項(xiàng)目建設(shè),電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)園、倉儲(chǔ)物流相繼試運(yùn)營(yíng),已有15家企業(yè)入駐。

      二、存在問題和差距不足

      縱向?qū)Ρ冉迥昵闆r,可以說我縣民營(yíng)經(jīng)濟(jì)取得了長(zhǎng)足發(fā)展。但橫向?qū)Ρ认冗M(jìn)城市,我縣民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展仍有較大差距:

      (一)在總量、規(guī)模、創(chuàng)新方面差距明顯。

      從總量看,雖然近五年我縣民營(yíng)市場(chǎng)主體翻了一番,但和國(guó)內(nèi)先進(jìn)城市相比仍然差距明顯。從規(guī)模看,我縣“大塊頭”的民營(yíng)企業(yè)較少。截止20xx年規(guī)上企業(yè)僅9戶。從科技含量看,我縣民營(yíng)企業(yè)中科研和技術(shù)服務(wù)類企業(yè)僅16戶,顯現(xiàn)出我縣民企科技創(chuàng)新和研發(fā)能力較弱的差距。

      (二)融資難、招工難、用地難等問題仍然存在。

      大部分的企業(yè)反映有融資需求,66%的企業(yè)反映流動(dòng)資金緊張;77%的企業(yè)反映存在用工短缺。在融資方面主要是貸款門檻高、融資成本高、貸款渠道少、小額貸款手續(xù)繁雜等;在用工方面主要是招工難、缺少技工、人員跳槽頻繁等;在用地方面主要受國(guó)家宏觀調(diào)控影響,用地指標(biāo)進(jìn)一步壓縮,民營(yíng)企業(yè)難以獲得相應(yīng)的指標(biāo)等等。

      (三)扶持措施知曉度低,政策受益面有待拓寬。

      雖然我縣在簡(jiǎn)政放權(quán)、減免收費(fèi)以及金融、財(cái)政、稅收等方面都出臺(tái)了不少優(yōu)惠政策,但由于政策措施相對(duì)分散,信息共享機(jī)制還不健全,宣傳力度不夠,民營(yíng)企業(yè)對(duì)扶持政策的知曉度相對(duì)較低;一些政策措施在執(zhí)行層面上存在著不及時(shí)、不連續(xù)、不完善、不到位等問題,沒有發(fā)揮出應(yīng)有的疊加效應(yīng),政策受益面有待進(jìn)一步拓寬。

      三、需上級(jí)主管部門解決的問題

      提供平臺(tái),搭建載體。一是適時(shí)組織融資需求座談會(huì)、對(duì)接簽約會(huì)等,搭建銀企溝通合作的“橋梁”,解決企業(yè)融資需求。二是組織對(duì)政府部門服務(wù)人員、民營(yíng)企業(yè)家和大學(xué)生創(chuàng)業(yè)人員的培訓(xùn)力度,通過走出去、請(qǐng)進(jìn)來、創(chuàng)業(yè)大講堂等方式,為企業(yè)家和創(chuàng)業(yè)者提供實(shí)用有效的培訓(xùn)與管理咨詢解決方案,不斷提升民營(yíng)企業(yè)創(chuàng)新素質(zhì),增強(qiáng)發(fā)展后勁。

      四、下步打算和相關(guān)措施

      推動(dòng)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展是一項(xiàng)長(zhǎng)期工作,涉及部門多、政策性強(qiáng)、覆蓋面廣,需要相關(guān)職能部門緊密聯(lián)系、密切合作,形成推進(jìn)合力。下一步,政府將充分發(fā)揮好全縣民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作領(lǐng)導(dǎo)小組在促進(jìn)發(fā)展中的'統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、指揮調(diào)度、督查考核、實(shí)施決策等重要職責(zé),全力推進(jìn)全縣民營(yíng)經(jīng)濟(jì)加快發(fā)展、轉(zhuǎn)型升級(jí)。重點(diǎn)做好以下幾方面工作:

      (一)加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),聚集合力推動(dòng)發(fā)展。

      組織召開全縣民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,明確議事規(guī)則,進(jìn)一步完善民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展議事協(xié)調(diào)機(jī)制。強(qiáng)化全縣工作統(tǒng)籌,加強(qiáng)信息共享,定期議事協(xié)商,做好各類民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展扶持政策的配套銜接,形成密切配合、縱橫聯(lián)動(dòng)、齊抓共管、合力推動(dòng)的工作格局。

      (二)強(qiáng)化政策研究,聚焦方向推動(dòng)發(fā)展。

      積極適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài),加強(qiáng)發(fā)展方向、行業(yè)類型、宏觀戰(zhàn)略引導(dǎo)。引導(dǎo)民企實(shí)施商標(biāo)品牌戰(zhàn)略,鼓勵(lì)和支持“走出去”,擴(kuò)大交流合作,提升核心競(jìng)爭(zhēng)力。引導(dǎo)民企強(qiáng)化科技支撐,對(duì)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域加強(qiáng)政策引導(dǎo),促進(jìn)成長(zhǎng)性強(qiáng)、帶動(dòng)力大的民營(yíng)科技型企業(yè)聚集發(fā)展,推動(dòng)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)調(diào)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)方式、提層次。

      (三)優(yōu)化市場(chǎng)環(huán)境,聚力服務(wù)推動(dòng)發(fā)展。

      按照多服務(wù)、少干預(yù),多幫忙、不設(shè)障的要求,積極改進(jìn)對(duì)民營(yíng)企業(yè)的管理與服務(wù)。加大政府購買服務(wù)力度,為小微企業(yè)免費(fèi)提供管理指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、市場(chǎng)開拓、標(biāo)準(zhǔn)咨詢、檢驗(yàn)檢測(cè)認(rèn)證等服務(wù),為民營(yíng)企業(yè)發(fā)展減負(fù)、提速、增效。

      (四)強(qiáng)化督導(dǎo)考核,聚匯機(jī)制推動(dòng)發(fā)展。

      進(jìn)一步健全完善民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展考核指標(biāo)體系和考核辦法,構(gòu)建民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展考核有指標(biāo)、推進(jìn)有抓手的工作格局。

    5. 戶籍工作總結(jié) 篇五

      一、政治理論學(xué)習(xí)部分

      二、圍繞中心工作,認(rèn)真開展二代征換發(fā)前的各項(xiàng)基礎(chǔ)工作

      今年,二代征換發(fā)前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作是派出所的一項(xiàng)中心工作。面對(duì)任務(wù)重、戰(zhàn)線長(zhǎng)、頭緒多、工作量大的情,我與派出所民警一道,積極投入工作。

      一是認(rèn)真開展人口信息的核對(duì)工作。多年來,由于歷史積淀的原因,。在人口信息方面有許多問題,為了完成人口信息核對(duì)工作任務(wù),我與其他民警一道,按照“鄉(xiāng)不漏村、村補(bǔ)漏戶、戶不漏人、人不漏項(xiàng)”的要求,逐戶逐人核對(duì)人口信息,為了完成工作任務(wù),我們長(zhǎng)期扎根轄區(qū),上門核對(duì)信息,做到了人人見面,對(duì)于錯(cuò)等、漏等項(xiàng)目,逐一進(jìn)行核查糾正,全年共糾錯(cuò)/項(xiàng),糾錯(cuò)率達(dá)到了/%。

      二是完成了人口信息錄入掃尾工作。對(duì)核對(duì)后的人口信息,進(jìn)行了微機(jī)錄入工作,截至目前,已經(jīng)全部完成了轄區(qū)/戶/人的信息錄入工作。并建立了全所人口信息庫,上報(bào)了人口信息軟件,堅(jiān)持經(jīng)常性的對(duì)數(shù)據(jù)庫進(jìn)行維護(hù),積極為群眾和相關(guān)部門提供人口信息查詢服務(wù)。充分發(fā)揮了人口信息庫的作用。

      三是繼續(xù)開展了居民身份證的糾重糾錯(cuò)工作,共糾正重號(hào)證/份,錯(cuò)號(hào)證/份,收繳過期身份證/份。四是開展了人像采集和掃描工作。對(duì)于收集回來的人像照片,我認(rèn)真編號(hào),加班加點(diǎn)地進(jìn)行人像掃描,同時(shí),我還擠出時(shí)間,與其他民警一道參與到人像信息的收集工作當(dāng)中。全年,共掃瞄錄入人像/份。五是與其他民警一道,大力開展二代征的宣傳工作,先后/次深入轄區(qū),采取組裝宣傳車、發(fā)放掛圖資料、開展現(xiàn)場(chǎng)咨詢等方法,向群眾宣傳二代征的有關(guān)知識(shí),為二代征的換發(fā)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      三、積極辦理證照,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)

      作為戶籍內(nèi)勤,我同時(shí)負(fù)責(zé)各類證照的審核和辦理工作,在工作中,我堅(jiān)持做到領(lǐng)導(dǎo)和群眾一樣、工部職工和居民一樣,城市和農(nóng)村一樣,耐心前來辦事的群眾,始終堅(jiān)持“四個(gè)一”和“三個(gè)聲”,即對(duì)待辦事群眾,始終做到“一張笑臉、一把椅子、一聲問候,一樣對(duì)待”,始終做到“來有迎聲、問有答聲、走有送聲”,對(duì)帶辦事的群眾,凡是手續(xù)齊全的,一次辦到位,凡是手續(xù)不全的,一次告知到位,決不讓群眾跑冤枉路。為了解決一些邊遠(yuǎn)地區(qū)群眾難的問題,我還經(jīng)常帶上手續(xù)上門為群眾服務(wù)。并推出了流動(dòng)戶籍室,巡回到轄區(qū)為群眾辦理證照,得到群眾的好評(píng)。

      四、熟悉人口,夯實(shí)基礎(chǔ)工作。

      派出所的一項(xiàng)重要工作就是人員的管理工作,作為戶籍內(nèi)勤,更是一項(xiàng)義不容辭的工作,為了熟悉轄區(qū)的人口,我經(jīng)常深入到片區(qū)了解情況,同時(shí)積極幫助解決群眾的實(shí)際困難,深得群眾的信任,對(duì)轄區(qū)的常住人口、暫住人口、流動(dòng)人口和管理對(duì)象的基本情況,。我都爭(zhēng)取做到心中有數(shù),不斷夯實(shí)人口管理基礎(chǔ)工作,今年,為外勤民警提供案件線索/起,從中破案/起。

      五、加強(qiáng)派出所內(nèi)務(wù)管理工作,不斷改變所容所貌

      作為一名內(nèi)勤民警,我始終按照zyk部長(zhǎng)四句話嚴(yán)格要求自己,每天按時(shí)上下班,自覺主動(dòng)的整理所容所貌,保持辦公室整潔衛(wèi)生。推進(jìn)完成了派出所外觀標(biāo)示更換工作,進(jìn)一步規(guī)范了派出所內(nèi)務(wù)管理的各項(xiàng)制度。認(rèn)真落實(shí)民警考勤制度、工作實(shí)績(jī)考核制度,堅(jiān)持按原則辦事。做為一名內(nèi)勤,我主動(dòng)開展調(diào)查研究,為所領(lǐng)導(dǎo)正確決策提供參考依據(jù)。加強(qiáng)對(duì)經(jīng)費(fèi)、裝備的管理,嚴(yán)格內(nèi)部各項(xiàng)制度的監(jiān)督,不斷強(qiáng)化水、電、公物和機(jī)關(guān)辦公秩序、各類資料、臺(tái)帳等的管理,積極為民警提供后勤保障服務(wù),保證了派出所的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

      六、不斷完善派出所各類臺(tái)帳,推動(dòng)派出所等級(jí)化建設(shè)步伐。

      先后建立完善了派出所人口管理、行業(yè)管理、場(chǎng)所管理、特種物品管理等/類/項(xiàng)臺(tái)帳,始終做到眼勤、腦勤、手勤、腿勤,規(guī)范管理和填寫各類臺(tái)帳,還結(jié)合派出所實(shí)際,進(jìn)一步完善派出所實(shí)績(jī)量化考核臺(tái)帳、日工作實(shí)績(jī)臺(tái)帳等一批臺(tái)帳。按時(shí)填報(bào)各類業(yè)務(wù)報(bào)表,認(rèn)真開展統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)分析、警情社情分析工作,為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)、為民警服務(wù)。按照領(lǐng)導(dǎo)要求,及時(shí)起草上報(bào)各類材料,結(jié)合實(shí)際,深入群眾開展調(diào)研,提出了一些建設(shè)性的意見和建議。加強(qiáng)派出所的檔案、保密、文秘工作,認(rèn)真做好上傳下達(dá),保證了所領(lǐng)導(dǎo)決策在實(shí)際工作當(dāng)中的落實(shí)。

      七、積極參與管理防范和偵查破案工作當(dāng)中。

      作為一名內(nèi)勤,我經(jīng)常積極地參加到管理防范和偵查破案工作當(dāng)中,在工作當(dāng)中鍛煉自己。今年,我先后參與了、等一批案件的偵破當(dāng)中,全年共參與辦理案件/起,從未叫苦叫累。同時(shí),熱心為群眾提供服務(wù),有力的維護(hù)了派出所在人民群眾心目中的形象。

      當(dāng)然,在工作中,我還有一些不足:一是由于身處內(nèi)勤崗位,對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)不夠重視;二是在戶證管理工作中還有墨守陳規(guī)的現(xiàn)象,工作的創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。三是在內(nèi)務(wù)管理中有時(shí)候存在怕得罪人的現(xiàn)象;四是后勤保障還有不到位的地方。在今后的工作中,我將努力改正自己的不足,不斷強(qiáng)化學(xué)習(xí),提高自己的綜合素質(zhì),更好的為保一方平安貢獻(xiàn)自己的力量。

    6. 戶籍工作總結(jié) 篇六

      各區(qū)縣(自治縣)人民政府,市政府各部門,有關(guān)單位:

      我市農(nóng)民工戶籍制度改革自年8月全面啟動(dòng)以來,堅(jiān)持以推動(dòng)符合條件的農(nóng)民工特別是新生代農(nóng)民工轉(zhuǎn)戶進(jìn)城為突破口,相繼納入市委“十大民生工程”、“共富十二條”予以重點(diǎn)推進(jìn)。經(jīng)過全市上下的共同努力,農(nóng)民工戶籍制度改革相關(guān)配套政策體系已基本完善,轉(zhuǎn)戶居民合法權(quán)益落實(shí)到位,以解決戶籍歷史遺留問題為重點(diǎn)的第一階段工作已取得階段性成果。實(shí)踐證明,農(nóng)民工戶籍制度改革符合廣大群眾的根本利益,符合經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展方向,符合和諧社會(huì)的建設(shè)要求。為了進(jìn)一步鞏固改革成果,保持改革政策的延續(xù)性,最終形成科學(xué)有序的人口城鎮(zhèn)化機(jī)制,全面助推城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展,按照市委三屆九次全委會(huì)要求,我市將繼續(xù)推進(jìn)農(nóng)民工戶籍制度改革工作。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

      一、深入認(rèn)識(shí)農(nóng)民工戶籍制度改革的重要意義

      推進(jìn)農(nóng)民工戶籍制度改革,既是促進(jìn)社會(huì)公平正義的根本措施,也是縮小三個(gè)差距、促進(jìn)共同富裕的關(guān)鍵環(huán)節(jié),對(duì)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展具有重要意義。

      (一)有利于縮小“三個(gè)差距”,促進(jìn)共同富裕。建立農(nóng)民工戶籍制度改革長(zhǎng)效機(jī)制,推動(dòng)農(nóng)民工轉(zhuǎn)戶進(jìn)城,可以提高農(nóng)村勞動(dòng)生產(chǎn)率和農(nóng)民收入,促進(jìn)縮小城鄉(xiāng)差距。農(nóng)民工向“一圈”轉(zhuǎn)移,“兩翼”人均資源占有量將相應(yīng)增加,推動(dòng)縮小區(qū)域差距。農(nóng)民工進(jìn)城落戶,同等享受城鎮(zhèn)居民待遇,自愿退出閑置廢棄宅基地,將增加農(nóng)民財(cái)產(chǎn)性收入,從源頭上推動(dòng)縮小貧富差距。

      (二)有利于打破城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu),推動(dòng)城鄉(xiāng)一體化。推動(dòng)農(nóng)民工戶籍制度改革轉(zhuǎn)入常態(tài)化,有利于加快統(tǒng)籌城鄉(xiāng)綜合配套改革試驗(yàn)步伐,打破橫亙?cè)诔青l(xiāng)之間阻礙城鄉(xiāng)資源要素流動(dòng)的戶籍藩籬,推進(jìn)城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施、社會(huì)保障、公共服務(wù)、勞動(dòng)就業(yè)、要素市場(chǎng)“一體化”,為全國(guó)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)改革探新路、作示范。

      (三)有利于轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展。推進(jìn)農(nóng)民工戶籍制度改革轉(zhuǎn)入常態(tài)化,有利于解除農(nóng)民工的后顧之憂,不斷提高長(zhǎng)期生活在城市的農(nóng)民工的消費(fèi)水平,有效擴(kuò)大內(nèi)需,增加城市長(zhǎng)周期持續(xù)發(fā)展拉動(dòng)力,增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展內(nèi)生動(dòng)力。大量農(nóng)民工及新生代轉(zhuǎn)戶進(jìn)城,將給城市帶來人口紅利,有利于穩(wěn)定企業(yè)用工,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展。

      (四)有利于維護(hù)農(nóng)民工權(quán)益,促進(jìn)社會(huì)公平正義。推進(jìn)農(nóng)民工戶籍制度改革,將促進(jìn)符合條件的農(nóng)民工同等享受城市居民就業(yè)、社保、醫(yī)療、住房、教育等公共服務(wù),使他們?cè)诔鞘懈芋w面地勞動(dòng),更有尊嚴(yán)地生活,既保障轉(zhuǎn)戶居民合法權(quán)益,更促進(jìn)社會(huì)公平正義。

      二、農(nóng)民工戶籍制度改革的總體目標(biāo)

      (一)建立全面、系統(tǒng)的制度體系。建立完善土地、社保、就業(yè)、教育、住房常態(tài)化機(jī)制,固化保留農(nóng)村“三件衣服”待遇和享受城市“五件衣服”待遇的農(nóng)民工戶籍改革政策,逐步建立農(nóng)民工戶籍改革制度性轉(zhuǎn)移通道,形成科學(xué)有序的轉(zhuǎn)戶常態(tài)化機(jī)制,促進(jìn)縮小城鄉(xiāng)、區(qū)域、貧富“三個(gè)差距”,在全國(guó)率先建立起合理流動(dòng)、權(quán)益公平、城鄉(xiāng)一體的農(nóng)民工戶籍制度體系。

      (二)推動(dòng)形成合理的城市人口布局。以符合條件的農(nóng)民工及其新生代為主體,引導(dǎo)轉(zhuǎn)戶居民向主城區(qū)、區(qū)縣城、開發(fā)區(qū)集聚,實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)戶人口30%到主城、30%到區(qū)縣城、40%到鄉(xiāng)鎮(zhèn)的科學(xué)分布。

      三、推進(jìn)農(nóng)民工戶籍制度改革的基本原則

      (一)以人為本,尊重自愿。在轉(zhuǎn)戶、退地等各個(gè)環(huán)節(jié)充分尊重群眾意愿,依法辦理,防止損害農(nóng)民利益,防止農(nóng)民流離失所,防止出現(xiàn)“城市貧民窟”現(xiàn)象。

      (二)綜合配套,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。堅(jiān)持總體設(shè)計(jì),強(qiáng)調(diào)政策配套,豐富改革手段,在實(shí)踐過程中不斷完善配套政策,并實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)配套政策的有效銜接。

      (三)穩(wěn)定政策,科學(xué)延續(xù)。堅(jiān)持實(shí)事求是,有效固化改革實(shí)踐中的合理規(guī)定,并及時(shí)修正影響改革推進(jìn)的政策措施,確保改革政策的總體穩(wěn)定和延續(xù)。

      (四)積極穩(wěn)妥,有序推進(jìn)。充分兼顧政府承受力、群眾接受度和城鎮(zhèn)資源承載力,科學(xué)規(guī)劃改革進(jìn)度,依法分解、合理分擔(dān)改革成本,使農(nóng)民工戶籍制度改革與當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展相適應(yīng)。

      (五)強(qiáng)化執(zhí)行,重在落實(shí)。著力推動(dòng)政策落地,鼓勵(lì)全市各級(jí)各部門在政策、法律框架下創(chuàng)造性地開展工作,充分發(fā)揮農(nóng)民工戶籍制度改革對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的`促進(jìn)作用。

      四、進(jìn)一步明確農(nóng)民工戶籍制度改革相關(guān)政策

      (一)建立農(nóng)村居民轉(zhuǎn)戶常態(tài)機(jī)制。

      1.本市戶籍農(nóng)村居民,在主城區(qū)務(wù)工、經(jīng)商滿5年或其他區(qū)縣(自治縣)城區(qū)務(wù)工、經(jīng)商滿3年的,可以在務(wù)工、經(jīng)商地申請(qǐng)登記為城鎮(zhèn)居民。符合上述條件且具有合法穩(wěn)定住所的,其共同居住生活的配偶、子女、父母可一并申請(qǐng)登記為城鎮(zhèn)居民。

      2.本市戶籍農(nóng)村居民,先后在市外和本市主城區(qū)或其他區(qū)縣(自治縣)城區(qū)務(wù)工、經(jīng)商的,其市內(nèi)外務(wù)工、經(jīng)商年限總計(jì)達(dá)到第1項(xiàng)規(guī)定年限的,可申請(qǐng)登記為城鎮(zhèn)居民。

      3.未成年人投靠父母、夫妻相互投靠、年老人員投靠成年子女,投靠人為農(nóng)村居民,被投靠人為城鎮(zhèn)居民的,投靠人可在被投靠人戶籍地申請(qǐng)登記為城鎮(zhèn)居民。

      4.本市戶籍農(nóng)村學(xué)生,在本市高等學(xué)校或中等職業(yè)學(xué)校就讀的,可自愿遷入學(xué)校集體戶口或就地申請(qǐng)登記為城鎮(zhèn)居民。

      5.本市戶籍農(nóng)村成年居民,投靠無子女同住的年老父母,被投靠人為城鎮(zhèn)居民的,投靠人可在被投靠人戶籍地申請(qǐng)登記為城鎮(zhèn)居民。

      6.服兵役前具有本市戶籍的現(xiàn)役軍人及其農(nóng)村配偶、未成年子女、父母,在現(xiàn)役軍人原戶籍地具有城鎮(zhèn)合法穩(wěn)定住所的,可在住所地申請(qǐng)登記為城鎮(zhèn)居民。

      7.獲得本市各級(jí)政府頒發(fā)證書的優(yōu)秀農(nóng)民工,有合法固定住所的,本人及其共同居住生活的配偶、子女、父母可申請(qǐng)登記為城鎮(zhèn)居民。

      8.市外戶籍農(nóng)村居民,在市人民政府確定的重點(diǎn)企業(yè)及其配套零部件生產(chǎn)廠務(wù)工,務(wù)工地為主城區(qū)的滿5年、其他區(qū)縣(自治縣)的滿3年的,可申請(qǐng)登記為城鎮(zhèn)居民。

      (二)妥善保障轉(zhuǎn)戶居民農(nóng)村合法權(quán)益。

      1.建立轉(zhuǎn)戶居民農(nóng)村待遇保留常態(tài)機(jī)制。

      (1)維護(hù)農(nóng)村財(cái)產(chǎn)自由處置權(quán)。農(nóng)村居民轉(zhuǎn)戶后,在承包期內(nèi)允許保留林權(quán);可自愿保留承包地和宅基地,并保留其以后整戶退出時(shí)獲得相應(yīng)退地補(bǔ)償?shù)臋?quán)利或土地征收時(shí)按規(guī)定獲得土地征收補(bǔ)償安置的權(quán)利。

      (2)落實(shí)有關(guān)惠農(nóng)政策。農(nóng)村居民轉(zhuǎn)戶后繼續(xù)從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、退耕還林、公益林管護(hù)行為的,按規(guī)定保留種糧直補(bǔ)、農(nóng)資綜合補(bǔ)貼、良種補(bǔ)貼、農(nóng)業(yè)機(jī)械購置補(bǔ)貼、政策性農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)、農(nóng)村沼氣項(xiàng)目政策待遇、退耕還林補(bǔ)助、公益林管護(hù)補(bǔ)助等各項(xiàng)惠農(nóng)政策。

      (3)保障集體資產(chǎn)收益分配權(quán)。農(nóng)村居民轉(zhuǎn)戶后未退出農(nóng)村承包地的,繼續(xù)保留集體經(jīng)濟(jì)組織的集體資產(chǎn)收益分配權(quán);轉(zhuǎn)戶后自愿退出承包土地的,在本輪土地承包期剩余年限內(nèi)保留轉(zhuǎn)戶時(shí)農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織存量資產(chǎn)收益分配權(quán)。

      (4)保留農(nóng)村身份附加權(quán)益。農(nóng)村居民轉(zhuǎn)戶后,嚴(yán)格按照《市人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步做好戶籍制度改革中轉(zhuǎn)戶居民合法權(quán)益維護(hù)工作的通知》(渝辦〔〕0號(hào))有關(guān)規(guī)定,維護(hù)好轉(zhuǎn)戶居民與身份有關(guān)的農(nóng)村待遇。

      (5)保障轉(zhuǎn)戶學(xué)生權(quán)益。農(nóng)村少數(shù)民族學(xué)生轉(zhuǎn)戶后,繼續(xù)享受高考當(dāng)年對(duì)民族考生錄取照顧政策;三峽庫區(qū)搬遷移民學(xué)生,繼續(xù)享受高考當(dāng)年對(duì)庫區(qū)搬遷移民考生的錄取照顧政策;農(nóng)村獨(dú)生女轉(zhuǎn)戶后,5年內(nèi)仍為獨(dú)生女,可享受高考當(dāng)年農(nóng)村獨(dú)生女錄取照顧政策;符合規(guī)定的學(xué)生參加司法考試,繼續(xù)享受放寬學(xué)歷條件和放寬合格分?jǐn)?shù)線政策;農(nóng)村籍貧困大中專學(xué)生轉(zhuǎn)戶后,繼續(xù)享受現(xiàn)有貧困學(xué)生資助政策。

      2.建立宅基地處置與利用常態(tài)機(jī)制。

      (1)自愿選擇宅基地處置方式。轉(zhuǎn)戶與退地不掛鉤,轉(zhuǎn)戶居民可自愿選擇保留、按規(guī)定在本集體經(jīng)濟(jì)組織內(nèi)部流轉(zhuǎn)、退出等三種方式處置其農(nóng)村宅基地及附屬設(shè)施用地。

      (2)足額計(jì)算宅基地退出面積。轉(zhuǎn)戶居民退出的宅基地及附屬設(shè)施用地,包括房地產(chǎn)權(quán)證記載的面積,以及屬于建設(shè)用地的院壩、牲畜圈舍、林盤等附屬設(shè)施用地的面積。

      (3)嚴(yán)格執(zhí)行價(jià)款規(guī)定。轉(zhuǎn)戶居民退出宅基地及附屬設(shè)施用地能復(fù)墾產(chǎn)生地票的,按宅基地及附屬設(shè)施用地面積預(yù)付價(jià)款,待復(fù)墾驗(yàn)收合格且交易后以實(shí)測(cè)面積結(jié)算價(jià)款;退出宅基地及附屬設(shè)施用地暫不能復(fù)墾的,按宅基地及其附屬設(shè)施用地面積、以每畝萬元標(biāo)準(zhǔn)一次性結(jié)清價(jià)款。

      (4)確保退出宅基地及時(shí)復(fù)墾利用。退出的農(nóng)村宅基地、附屬設(shè)施用地復(fù)墾后,原集體土地所有權(quán)不改變。區(qū)縣(自治縣)負(fù)責(zé)組織實(shí)施復(fù)墾,并及時(shí)提請(qǐng)地票交易,確保價(jià)款撥付到位,確保復(fù)墾土地有效利用。

      (5)強(qiáng)化宅基地退出的工作機(jī)制。轉(zhuǎn)戶居民提出退地申請(qǐng)后,鄉(xiāng)鎮(zhèn)國(guó)土所或鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府(街道辦事處)指定機(jī)構(gòu)應(yīng)及時(shí)受理,并組織進(jìn)行清理丈量、登記造冊(cè)等工作。區(qū)縣(自治縣)應(yīng)高效服務(wù),在規(guī)定的工作時(shí)限內(nèi)做好審核與審批工作,確保退地價(jià)款及時(shí)、足額兌付到位。

      3.建立承包地利用與管理常態(tài)機(jī)制。

      (1)依法自愿處置農(nóng)村承包地。轉(zhuǎn)戶居民承包土地退出與否不與轉(zhuǎn)戶及享受城鎮(zhèn)居民待遇掛鉤,農(nóng)村居民轉(zhuǎn)戶后,繼續(xù)保留承包土地,繼續(xù)擁有承包經(jīng)營(yíng)權(quán)、使用權(quán)、流轉(zhuǎn)權(quán)、收益權(quán)以及承包土地被依法征收時(shí)獲得相應(yīng)補(bǔ)償?shù)臋?quán)利。

      (2)堅(jiān)持承包地的有效利用。轉(zhuǎn)戶居民的農(nóng)村承包土地,其性質(zhì)和用途不改變,必須依法有效利用,可自耕自種、代耕代種,或向龍頭企業(yè)、專業(yè)大戶、專業(yè)合作社以及其他經(jīng)營(yíng)主體流轉(zhuǎn),不得閑置、撂荒。

      (三)切實(shí)保障轉(zhuǎn)戶居民城市待遇落實(shí)到位。

      1.建立戶改社會(huì)保障常態(tài)機(jī)制。

      (1)轉(zhuǎn)戶農(nóng)民工與城鎮(zhèn)職工享受同等社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益。加大監(jiān)察執(zhí)法力度,確保農(nóng)民工轉(zhuǎn)戶后與城鎮(zhèn)職工同等參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)等五大社會(huì)保險(xiǎn),與城鎮(zhèn)職工享受同等社會(huì)保險(xiǎn)待遇。

      (3)落實(shí)醫(yī)療保險(xiǎn)優(yōu)惠政策。轉(zhuǎn)戶居民以個(gè)人身份參加城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn),在轉(zhuǎn)戶一年內(nèi)參保的,不設(shè)一年的待遇等待期,參保次月即可按規(guī)定享受醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。

      (4)保障集中供養(yǎng)農(nóng)村五保對(duì)象轉(zhuǎn)戶待遇。做好集中供養(yǎng)農(nóng)村五保對(duì)象轉(zhuǎn)戶前后的待遇銜接,確保集中供養(yǎng)農(nóng)村五保對(duì)象轉(zhuǎn)戶后享受當(dāng)?shù)爻鞘小叭裏o”人員供養(yǎng)待遇。

      (5)落實(shí)新增農(nóng)村籍退役士兵轉(zhuǎn)戶待遇。多渠道落實(shí)轉(zhuǎn)戶退役士兵政策性安排就業(yè),對(duì)自主就業(yè)的,保證其一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助金的及時(shí)兌現(xiàn);在退出現(xiàn)役兩年內(nèi),可自愿免費(fèi)參加市、區(qū)縣(自治縣)民政部門組織的職業(yè)教育和技能培訓(xùn)。

      (6)落實(shí)農(nóng)轉(zhuǎn)城生活困難居民最低生活保障待遇。對(duì)轉(zhuǎn)戶的農(nóng)村低保對(duì)象,應(yīng)在轉(zhuǎn)戶后3個(gè)月內(nèi),按照城市低保申請(qǐng)審批程序,將其中符合條件的人員納入城市低保予以保障。在其審核審批期間,繼續(xù)享受農(nóng)村低保補(bǔ)助,確保平穩(wěn)過渡。農(nóng)轉(zhuǎn)城困難在校大學(xué)生在生源地申請(qǐng)城市低保,納入生源地統(tǒng)一管理,符合條件的按學(xué)校所在地城市低保標(biāo)準(zhǔn)給予差額救助。

      2.建立戶改就業(yè)保障常態(tài)機(jī)制。

      (1)促進(jìn)轉(zhuǎn)戶居民在城鎮(zhèn)穩(wěn)定就業(yè)。將轉(zhuǎn)戶居民納入城鎮(zhèn)就業(yè)服務(wù)和政策扶持范圍,并將就業(yè)困難人員作為重點(diǎn)援助對(duì)象,開展一對(duì)一的幫扶,開發(fā)公益性崗位予以托底安置。

      (2)鼓勵(lì)支持轉(zhuǎn)戶居民以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。通過提供小額擔(dān)保貸款、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、政策咨詢、項(xiàng)目推薦、開業(yè)指導(dǎo)、跟蹤服務(wù)等創(chuàng)業(yè)扶持,對(duì)符合條件的轉(zhuǎn)戶居民創(chuàng)辦微型企業(yè)給予政策扶持,鼓勵(lì)轉(zhuǎn)戶居民中的大中專畢業(yè)生、農(nóng)民工和其他人員自主創(chuàng)業(yè)。

      3.建立戶改住房保障常態(tài)機(jī)制。

      (1)促進(jìn)轉(zhuǎn)戶居民“住有所居”。進(jìn)一步加大公租房建設(shè)力度,將符合條件的轉(zhuǎn)戶居民納入公租房等住房保障范圍。

      (2)農(nóng)村居民自轉(zhuǎn)戶之日起3年內(nèi)購買建筑面積90平方米及以下普通商品住房,且屬于家庭唯一住房的,繼續(xù)執(zhí)行轉(zhuǎn)戶居民購房契稅減免政策。

      4.建立戶改教育保障常態(tài)機(jī)制。

      (1)落實(shí)平等教育權(quán)。完善全市各級(jí)各類學(xué)生就讀政策和資助體系。轉(zhuǎn)戶居民子女享受與城市居民子女同等待遇,由區(qū)縣(自治縣)教育行政部門納入劃片就近入學(xué)安排,享受平等接受義務(wù)教育的權(quán)利。

      (2)增加教育資源配置。根據(jù)轉(zhuǎn)戶居民的地域分布和年齡結(jié)構(gòu),科學(xué)規(guī)劃、合理布局一批幼兒園、中小學(xué)和中職學(xué)校。

      5.建立戶改衛(wèi)生保障常態(tài)機(jī)制。

      (1)推進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)。加快區(qū)縣級(jí)醫(yī)院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村級(jí)衛(wèi)生服務(wù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)建設(shè),建立健全覆蓋城鄉(xiāng)的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系。根據(jù)轉(zhuǎn)戶居民的分布和城市功能區(qū)布局規(guī)劃,科學(xué)合理布局一批綜合醫(yī)院、專科醫(yī)院和社區(qū)衛(wèi)生醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)。

      (2)落實(shí)平等醫(yī)療保健權(quán)。切實(shí)保障轉(zhuǎn)戶居民及其子女在市內(nèi)居住地享有國(guó)家規(guī)定的計(jì)劃免疫、防疫保健等公共衛(wèi)生服務(wù)。

      6.建立戶改計(jì)劃生育工作常態(tài)機(jī)制。

      農(nóng)村居民轉(zhuǎn)戶并享受城鎮(zhèn)社會(huì)保障待遇后,自享受城鎮(zhèn)社會(huì)保障待遇當(dāng)年起,給予5年的政策過渡期。在政策過渡期內(nèi),對(duì)轉(zhuǎn)戶居民繼續(xù)執(zhí)行原戶籍地農(nóng)村生育政策及農(nóng)村計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)惠政策。

      五、農(nóng)民工戶籍制度改革工作要求

      (一)切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),完善工作機(jī)制。全市農(nóng)民工戶籍制度改革常態(tài)化推進(jìn)工作在市政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,市戶籍制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室繼續(xù)負(fù)責(zé)全市農(nóng)民工戶籍制度改革推進(jìn)日常工作的協(xié)調(diào),市級(jí)各有關(guān)部門要明確責(zé)任處室專職從事戶改工作。各區(qū)縣(自治縣)要明確農(nóng)民工戶籍制度改革工作專職協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu),統(tǒng)籌推進(jìn)相關(guān)工作。

      (二)堅(jiān)持自愿原則,貫徹“五個(gè)不許”。各區(qū)縣(自治縣)在農(nóng)民工戶籍制度改革推進(jìn)過程中,要充分尊重農(nóng)村居民意愿,不許將轉(zhuǎn)戶與各項(xiàng)利益掛鉤,不許強(qiáng)迫轉(zhuǎn)戶,不許強(qiáng)迫退地,不許用工歧視,確保農(nóng)民工戶籍制度改革工作平穩(wěn)有序推進(jìn)。凡違背農(nóng)村居民意愿的行為,必須堅(jiān)決予以糾正。

      (三)堅(jiān)持“三為主”,完善轉(zhuǎn)戶結(jié)構(gòu)。在農(nóng)民工戶籍制度改革推進(jìn)過程中,各區(qū)縣(自治縣)要繼續(xù)堅(jiān)持以農(nóng)民工為主、以開發(fā)區(qū)為主、以主城區(qū)和區(qū)縣城為主的農(nóng)民工戶籍制度改革“三為主”方針,確保轉(zhuǎn)戶結(jié)構(gòu)科學(xué)合理。

      (四)嚴(yán)格執(zhí)行政策,確保各項(xiàng)待遇落實(shí)到位。各區(qū)縣(自治縣)要嚴(yán)格執(zhí)行市政府及有關(guān)部門出臺(tái)的農(nóng)民工戶籍制度改革相關(guān)政策,進(jìn)一步細(xì)化政策落實(shí)措施,加大工作力度,及時(shí)將各項(xiàng)政策待遇落實(shí)到人。同時(shí),切實(shí)開展“回頭看”工作,對(duì)前一階段轉(zhuǎn)戶居民政策待遇落實(shí)情況進(jìn)行認(rèn)真梳理,確保每一個(gè)轉(zhuǎn)戶居民合法權(quán)益得到有效保障。

      (五)加強(qiáng)宣傳,提高政策知曉度。繼續(xù)采取多種形式、通過多種渠道廣泛宣傳農(nóng)民工戶籍制度改革政策,形成全社會(huì)支持改革、理解改革、參與改革的良好氛圍。做好農(nóng)民工戶籍制度改革實(shí)施情況的信息收集、社會(huì)輿情掌控工作,有針對(duì)性地采取應(yīng)對(duì)措施。

      (六)加強(qiáng)督促檢查,完善考核機(jī)制。適時(shí)對(duì)全市農(nóng)民工戶籍制度改革常態(tài)化工作推進(jìn)情況進(jìn)行督促檢查,各區(qū)縣(自治縣)、各部門農(nóng)民工戶籍制度改革政策落實(shí)情況納入市政府年度工作目標(biāo)進(jìn)行考核,確保全市農(nóng)民工戶籍制度改革工作順利推進(jìn)。

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